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대한민국 최강 취업 멘토들의 가장 현실적인 강의!
이제 막 첫 직장을 구하고자 취업 전선에 선 막막한 청춘들을 위해 대한민국에서 가장 바쁜 취업 강사들이 뭉쳤다. 적성을 찾기 위한 자기분석부터 회사가 뽑는 입사 지원 서류 작성법, 실전에 강한 면접 스킬, 유용한 채용 포털사이트 활용법까지 취업 교육의 최전방에서 활약 중인 최고의 취업 강사 6명이 매일 대학과 기업의 취업 및 채용 현장에서 체험한 노하우를 이 책에 담았다. 기업의 인사담당자, 헤드헌터, 취업 컨설턴트 등 취업 전문가로서 화려한 이력과 1만 시간이 넘는 강의 경력을 가진 저자들이 전하는 ‘취업의 조건’은 첫 직장을 잡기 위해 오늘도 고군분투하는 취업 준비생들의 성공 키워드가 될 것이다. |
취업 준비생의 평균 입사지원 횟수 10.8회, 이중 서류전형 통과 횟수는 2.7번, 평균 취업 준비 기간 4년(여자)~8년(남자), 평균 대학 재학 기간 6년… 한 취업 포털사이트가 최근 3년 동안 취업 준비생을 대상으로 조사한 설문 결과에서 볼 수 있듯이 지금 청춘들은 대학 입학 후 10여 년의 시간을 오로지 직장을 구하는 데 투자하고 있다. 다시 말해 누가 효율적인 취업 전략을 세워 첫 직장을 빨리 잡느냐가 20대의 성패를 결정한다고 봐도 과언이 아닌 것이다.
취업 재수, 재취업 등 취업의 종류도 여러 가지이지만 이 책은 어떤 본보기도 없이 처음 취업에 도전하는 취업 준비생들에게 초점이 맞추어져 있다. 이미 수만 명의 멘티들을 거느리고 있는 여섯 명의 취업 멘토들은 장 별로 각각의 전문 영역을 나눠 독자가 성공적으로 첫 직장을 잡는 데 도움 받을 수 있는 24가지 항목을 제안한다. 매일 강의장에서 취업 준비생들의 고민과 마주하는 취업 강사들이 학생들과 기업의 채용 담당자들을 교육하고 멘토링한 경험을 바탕으로 생애 첫 취업에 성공하는 ‘취업의 조건’만을 정리한 것이다. 굳이 처음부터 끝까지 차례대로 읽지 않아도 좋다. 지금 가장 필요한 분야와 취약한 과정을 선택적으로 습득할 수 있도록 안내한다. |
적성부터 면접까지, 취업 준비생을 위한 최강 취업 강사 6인의 잡 멘토링
여섯 명의 저자들은 이 책에서 채용 현실과 취업 준비생들의 인식의 차이를 걱정하며 “취직하고 싶은 열망에 비해 잘못된 상식을 갖고 있는 학생들에게 맞는 일을 찾아주는 게 출간 의도”(최경희)라고 밝힌다. 제대로 된 정보를 분석하고 연습하면 누구나 회사가 원하는 인재로 거듭날 수 있다는 것이다. 그리고 면접 울렁증이 있는 독자에게는 “면접관이 던지는 질문 하나하나보다 전체적인 채용 과정의 흐름에 집중할 필요가 있다”(김치성)고 조언한다. 또한 직무에 대해 제대로 알지도 못하고 지원하는 막무가내형 지원자들에게 “취업 전부터 일에 대한 이해가 있는 사람과 그렇지 않은 사람의 입사 후 미래는 분명 크게 갈라질 것”(김동우)이라고 경고하면서 “면접관을 미래 상사라고 생각하면 회사가 원하는 첫인상도 만들 수 있다”(황희연)고 팁을 제시한다. 한편 “서류 전형까지 합격한 지원자의 경우 회사의 일정 기준에 부합하는 합격자로 걸러진 것이므로 이후부터는 적성과 직무에 대한 심도 깊은 이해로 차별화를 꾀해야 할 것”(문창준)이라며 “인생이라는 장거리 경주에서 취업의 실패는 결코 좌절할 것이 아니다. 그럴수록 내가 잘할 수 있는 일을 분석해야 할 것”(이태환)이라고 강조한다. 각 분야 최고의 강사진들이 자기분석부터 면접까지 최상의 취업 원스톱 솔루션을 제공한다. |
지금 기업은 글로벌 저성장과 내수 침체 장기화를 겪으며 새로운 시장을 개척할 수 있는 ‘스펙 초월 인재’를 원한다. 일반 기업뿐만 아니라 공기업까지 ‘스펙 초월 전형’을 도입하고 있으며 2014년부터는 180여 개 기업이 ‘스펙 초월 인재’를 뽑을 예정이라고 발표했다. 이에 따라 첫 직장을 잡기 위해 스펙 쌓기에만 매진하던 취업 준비생들은 혼란기를 맞고 있다. 이 책에는 변화하는 취업 환경에서 경쟁하는 것 자체를 두려워하는 취업 준비생들을 위한 위로는 없다. 대신 당장 내일 입사 지원 서류를 작성하고, 면접장에서 전쟁을 치러야 할 구직자들이 실질적으로 써먹을 수 있는 노하우를 집약하여 탈스펙 시대를 넘어야 하는 청춘들에게 실제적인 취업의 방향을 제시한다.
특히 800여 명의 취업 준비생들에게 설문 조사하여, 가장 궁금한 질문 20가지를 추려 여섯 명의 저자가 각각 답안을 제시한 마지막 장 ‘취업 성공 연강’은, 상식이 파괴되고 정답이 없는 취업 현장에서 독자가 자신이 처한 상황에 맞춰 자유롭게 ‘내 일’의 답을 찾을 수 있도록 돕는다. 취업 준비생들이 미래에 대한 두려움을 떨치고 기본과 개념을 탑재하여 첫 직장을 잡는 데 이 책은 확실한 길잡이가 되어 줄 것이다.
취업 성공 특강｜청춘이여, 스펙의 굴레에서 벗어나라
1장. 준비된 신입은 질문을 놓치지 않는다 |
아직 나이가 어릴 때는 열심히 관리하지 않아도 건강이 크게 나빠지지 않는다. 몸이 계속 성장하는 기간에는 신진대사가 활발하게 이루이지기 때문이다. 한걸음 한걸음이 힘겨울 정도로 살이 찐 게 아니라면 걱정은 접어둬도 된다. 나이가 들수록 자연스럽게 관리를 하게 되는 이유는 몸이 자연스럽게 필요성을 느끼기 때문이다. 29살에서 30살을 맞이하는 첫날에 나이가 주는 무게감 때문에 침대에서 못 일어났다는 사람이 있었다.
자동차도 관리가 필요하다. 사람의 몸은 작은 상해는 스스로 치유되지만, 자동차는 일단 손상이 시작되면 계속해서 더 나빠질 뿐이다. 사람보다 나은 점이 있다면 부품을 새롭게 교체할 수 있다는 것. 주기적인 점검을 통해 교환이 꼭 필요한 경우가 있고 웬만해서는 교체까지 가지 않는 것이 좋은 부품이 있다. 병이 커지기 전에 건강관리를 해야하는 것처럼, 큰 돈이 깨지지 않게 점검을 해줘야 한다.
자동차를 잘 모르는 사람이라도 한 번쯤은 들어봤을 이름이다. 기존에 들어있던 엔진오일을 완전히 빼고 새로 보충하는 일은 품이 많이 들지만 단순하게 엔진오일을 보충하는 일은 자동차 보닛을 열 기력만 있으면 누구나 할 수 있는 일이다. 하기 쉬운 일에 비해서 엔진오일의 역할은 크다.
여러가지 일을 하기 때문이다. 가성비가 좋은 점검인 셈이다. 연소과정에서 생기는 불순물을 운반해주고 실린더와 피스톤 사이의 미세한 틈을 밀폐해주며 윤활 작용을 통해 실린더 내벽에 흠이 생기는 걸 줄여준다. 약간의 냉각 기능도 있다. 터보차저가 있는 엔진의 경우에는 차저 쪽도 함께 윤활한다.
보닛을 열고 엔진 근처를 살펴 보면 잡아당겨도 될 것 같은 손잡이가 보일 거다. 엔진오일 레벨게이지다. 뽑아서 깨끗한 천으로 닦고 나서 레벨게이지가 있던 자리에 끝까지 집어넣다가 빼주자. F와 L이 새겨진 눈금을 통해서 양을 확인하면 된다.
가솔린 엔진오일은 색이 검다면 교환을 할 때라고 생각하면 되는데, 디젤엔진의 엔진오일은 새로 넣은지 얼마 안 됐어도 연소과정에서 생기는 미세입자(PM) 때문에 금방 검게 변하기 때문에 놀라지 말자. 정비소에서 디젤엔진 오일의 색깔이 검다는 이유로 엔진 플러싱을 해야 한다거나 교체한 지 얼마 안 되는 엔진오일을 한 번 더 갈아야 한다고 하면, 손사래를 치고 자리를 빠져나오면 된다. |
삼한사미라는 말이 생길 정도로 우리나라는 이제 미세먼지가 일상에 침투해있다. 초미세먼지는 뇌 신경계에도 안 좋다고 하기 때문에 불편하더라도 수치가 안 좋은 날에는 마스크를 껴주는 것이 좋다. 미세먼지는 자동차의 적이기도 하다. 엔진의 열을 잡아주는 건 엔진오일, 냉각수가 주로 하지만 주행 중에 자연스럽게 차체를 흐르는 공기 역시 자동차에서 생기는 열을 식힌다. 공기는 자동차 힘의 원천인 엔진에서 연료를 태우기 위해서도 꼭 필요하다. 공기의 질이 좋지 않으면 연소 후 불순물이 평소보다 많이 생긴다.
내연기관은 완전연소가 이루어질수록 좋다. 불완전연소는 그을음을 만들기 때문에 엔진의 수명에도 좋지 않고 대기도 오염시킨다. 순도가 높은 연료를 사용하는 것도 중요하지만 주유소에 방문할 때마다 확인할 수는 없는 노릇이므로 우리가 할 수 있는 다른 일을 신경써야 한다.
엔진오일은 연소로 생기는 불순물, 마모과정에서 생기는 쇳가루 등을 운반하는데 이를 오일필터가 걸러준다. 오일필터가 이를 제대로 하지 못하면 엔진오일이 엔진 이곳저곳을 흘러다니면서 안 좋은 물질을 옮기게 되는 꼴이다. 보통 20,000~30,000km 주기로 교체하는 것이 권장되므로 엔진오일을 두 번 교환할 때 같이 정비해주면 된다. 제조사 매뉴얼에 안내되어 있는 대로 하는 것이 이상적이다. 먼지가 많은 지역을 주로 운행한다면 주기는 더 짧아진다. |
미세먼지가 우리가 함께하는 날이 잦아지면서 신경을 더 써야 하는 부품 중 하나가 에어필터다. 에어필터는 엔진을 위한 마스크와 같다. 엔진이 작동하기 위해서는 연료만 필요한 것이 아니라 공기가 꼭 필요하다. 산소가 없으면 연소반응 자체가 일어날 수 없으니까.
엔진의 폭발행정은 연료와 공기가 혼합된 형태인 혼합기를 태우는 과정이다. 혼합기를 실린더 안에 분사하는 MPi 타입이든 공기와 연료분사를 따로 실린더 안에 들이고 나서 혼합하는 GDi(직분사) 타입이든 혼합기를 제대로 연소하기만 하면 문제가 없다.
흡기밸브를 통해 들어오는 공기를 필터해주는 것이 에어필터의 역할이다. 품질 좋은 연료를 찾기 위해 일일이 확인할 수 없는 노릇이기 때문에, 연소에 쓰이는 공기의 질을 신경써야 한다. 먼지가 제대로 걸러지지 않은 공기가 섞인 혼합기는 연소 후에 그을음이 생기기 쉽다. 그을음은 엔진의 수명에 좋지 않을 뿐더러 대기도 더럽힌다.
터보차저가는 배기가스를 재활용하여 과급하는 것이기 때문에, 연소 후 불순물은 터보차저의 수명에도 안 좋다. 교체 주기는 오일필터와 비슷한 20,000~30,000km으로, 각 차량마다 권장되는 제조사 매뉴얼의 주기를 따르는 것이 좋다. |
최근에 자동차 전용 공기청정기가 많이 생겼다. 공기청정기는 공기를 사먹는 것과 사실상 다를 것이 없다. 먼 옛날에는 물을 사먹는 걸 상상하기 힘들었고 얼마 전까지도 공기를 사 먹는 건 사치라고까지 생각됐는데, 공기청정기는 공기를 사먹는 행위와 본질적으로 같다.
에어컨필터를 잘 활용하면 굳이 돈을 들여서 자동차 전용 공기청정기를 살 필요 없다. 히터, 에어컨, 외기순환, 내기순환 등 차량의 실내에서 공기와 관련한 작동은 모두 조수석 글로브 박스 안쪽에 있는 에어컨필터를 거치게 된다. 미세먼지가 걱정된다는 이유로 내기순환만 사용하는 경우가 있는데, 외기가 적절히 들어오지 않으면 실내의 이산화탄소 농도가 올라간다. 이산화탄소가 많아져 몸에 산소 공급이 부족해지면 졸음이 오거나 두통이 생길 수 있다. |
엔진이나 엔진과 연결되는 장치들의 상태를 가장 빠르게 점검할 수 있는 신호가 배기가스다. 배기가스는 색상과 냄새를 통해 상태를 점검한다. 추운 날씨에는 색깔만으로는 정확하게 알기가 어려운데, 뜨거운 배기가스가 머플러를 통해 배출되면서 찬 공기를 만나면 수증기가 되면서 하얗게 변하기 때문이다. 배기가스가 수분을 머금고 있는 것은 정상이다. 다른 불순물 없이 수분이 적정하면 점검할 필요가 없는 최적의 상태. 머플러에 물이 조금 고이는 것은 당연한 현상으로, 오히려 머플러가 수분으로 인해 축축한 느낌이 없다면 내부 어딘가에 물이 새어나가는 균열이 있다는 이야기일 수도 있다.
엔진의 연소과정에서 엔진오일이나 냉각수가 섞이게 되면 수증기보다 더 무겁고 밀도 있는 하얀색이 된다. 멀리 퍼져 나가기도 한다. 수증기는 찬 공기에 냉각되면서 무색으로 바뀌는 까닭이다. 엔진오일이 연소될 때는 회색에 가까운 하얀색 연기가 낮게 깔리고, 냉각수가 연소되면 새하얀 연기가 구름처럼 뭉게뭉게 퍼진다고 하는데, 어느 경우든 빠르게 정비소를 찾아야 한다.
보기에도 불쾌한 검정색 배기가스는 꽤 심각한 상태를 보여주는 신호일 수도 있다. 특히 디젤엔진 자동차의 경우 DPF가 제 기능을 못한다는 의미이며, 불순한 배기가스는 배기가스가 지나는 통로에도 불순물을 쌓는다. EGR(배기가스 재순환장치)의 수명에도 안 좋기 때문에 정비를 일찍 받지 않으면 많은 수리비가 청구될 것이다.
아무리 멋진 디자인, 강성 좋은 차체, 효율 좋은 엔진이 들어간 자동차라도 타이어가 없으면 도로를 달릴 수 없다. 자동차가 필요하기 때문에 타고 다니긴 하지만, 정비 쪽에 관심이 부족한 사람이라면 타이어를 신경 써야 한다는 생각 자체를 못할 수도 있다. 타이어는 터지기 전까지는 자동차가 굴러가는 데 지장이 없으니까.
여건이 된다면 계절을 구분해서 타이어를 바꿔주는 게 좋다. 사계절용 타이어는 일반적인 타이어인 여름용 타이어(성능 위주)와 소재가 똑같다. 차이점이 있다면 트레드에 미세하게 새겨진 홈인 커프가 더 많다는 정도. 이 타이어는 눈길 테스트도 거치지 않는다. 사계절이라는 말만 믿고 마음 푹 놓고 주행하면 안 된다는 의미다.
겨울용 타이어는 여름용 타이어와 소재가 다르다. 보통의 고무는 저온에서 굳기 때문에 여름용 타이어는 차가운 노면에서 접지력이 약해진다. 겨울용 타이어는 낮은 온도에서도 말랑함을 계속 유지하기 때문에 접지력을 잘 유지하며, 트레드에 굵고 깊은 홈인 그루브가 더 깊다. 독일의 한 실험에 따르면 타이어의 제동능력에 가장 큰 영향을 주는 것이 그루브라고. 깊이가 2mm 밑으로 떨어지지 않아야 한다.
타이어는 정비소에 가서 교체하는 경우가 많을 텐데, 우리가 눈 여겨 봐야할 부분이 타이어의 생산연도다. 정비사가 괜찮다고 하는 말을 곧이 곧대로 듣지 말고 직접 확인하자. 고무는 내구성이 좋은 소재가 아니다. 사용을 안 한다고 해서 오래 쓸 수 있는 것이 아니다. 아무리 상태가 좋아 보여도 5년을 넘긴 타이어는 사용하지 않는 편이 좋다. 생산년도를 확인할 수 있는데 네 자리의 숫자를 찾아보자. 4213이라는 숫자를 예로 들면, 13년도 42주차에 생산됐다는 의미다. |
브레이크 페달을 밟으면 마스터 실린더라는 곳에서 만들어진 압력이 브레이크액을 통해서 캘리퍼로 전달된다. 캘리퍼가 피스톤을 눌러 브레이크 패드가 디스크를 잡으면 비로소 자동차의 속도가 줄어든다. 브레이크액은 수분을 계속 흡수하는데, 브레이크열로 인해 수분이 끓어 브레이크액에 기포가 생기게 되면 브레이크 페달이 만드는 압력이 브레이크 패드까지 제대로 전달되지 않는다. 베이퍼록(vapor lock) 현상이라고 하는데 브레이크액에 생긴 기포가 압력을 완충하기 때문이다. |
전 세계 80여 개국, 400여 명의 한인회장들이 모여 동포사회 발전을 논의하는 ‘2019 세계한인회장대회’가 2일 오후 서울 그랜드워커힐호텔에서 개막했다.이날 개회식은 법륜 스님의 기조강연과 대회 공동 의장인 강인희 러시아·CIS 한인회총연합회 회장의 개회선언에 이어 한우성 재외동포재단 이사장의 환영사, 이태호 외교부 2차관과 황교안 자유한국당 대표, 손학규 바른미래당 대표, 김부겸 더불어민주당 의원의 축사가 이어졌다.이번 대회는 4일까지 ‘대한민국의 새로운 100주년, 재외동포가 함께 하겠습니다’라는 주제 아래 한인회 운영사례 |
경기도소방재난본부는(본부장 이형철)는 지난달 24일부터 도내 34개 소방서 관리자급 직원 1천461명 대상 남ㆍ여 성평등 조직문화 조성을 위한 ‘성희롱ㆍ성폭력 예방교육’을 진행 중이라고 2일 밝혔다.지난달 24일 화성ㆍ오산소방서를 시작으로 진행 중인 이번 예방교육은 오는 11월까지 계속될 예정으로 ▲직장 내 성 비하 인식과 관리자들의 성인식 미흡 ▲여성 직원의 성 평등 향상 요구에 남성 직원들의 인식 부재 ▲남성 중심적 조직문화와 편향된 성 역할 인식 등의 문제점을 방지하고자 계획됐다.직접 교육에 나선 정요안 청문감사담당관은 30년 |
수원여성인력개발센터(관장 장원자)와 수원컨벤션센터(사업단장 이종훈)는 2일 여성인적자원개발과 경력단절여성인력의 고용창출을 통한 지역경제 활성화를 위해 ‘MICE 코디네이터 협약식’을 체결했다.이번 협약의 유효기간은 2019년 9월24일부터 2020년 4월9일까지다. 협약의 주요 내용은 ▲MICE 분야 여성 일자리 확충 및 전문성 제고 목적 연계 사업 추진 ▲MICE 분야 여성 취업 활성화를 위한 정보교류와 취업지원 활동 협력 ▲ MICE 분야 행사 및 교육 등 상호 간 홍보 협조 등이다.수원여성인력개발센터는 2019년 지역맞춤형 일 |
주식회사 크립토팩토리는 세계 최초 2세대 채굴형 암호화폐 거래소 ‘코블릭'의 사전채굴을 시작한다고 8일 밝혔다.
채굴형 거래소는 암호화폐 거래 시 발생하는 거래 수수료의 일부를 거래소 토큰으로 유저에게 지급하고, 해당 토큰 보유자에게 거래소의 수수료 수익을 공유하는 형태의 거래소이다.
최근 채굴형 거래소 붐이 일어나며 수많은 1세대 채굴형 거래소들이 나타났으나, 채굴량이 한계에 다다르며 비즈니스가 지속되지 못하는 한계를 보여왔다. 코블릭은 이와 같은 한계를 넘어서기 위해 ▲인플레이션, 디플레이션 ▲예측시장과 상장/상폐 투표 결합 ▲모멘텀 저항 알고리즘을 통한 지속적인 소각 등의 장치를 마련했다.
유저들은 코블릭에서 암호화폐를 매매할 때 거래소 토큰인 코블릭 토큰(CT)를 지급받을 수 있다. 코블릭 토큰은 이더리움 기반 ERC20 토큰으로 코블릭 내에서 기축통화로 사용된다. 뿐만 아니라 수익공유 정책에 따라 코블릭 토큰 보유 시 매일 거래소 수수료 수익의 80%가 분배되며, 거래소의 각종 기능을 이용할 때 사용할 수 있다.
코블릭을 서비스하고 있는 주식회사 크립토팩토리의 김성환 대표이사는 “대표이사 명의의 토큰 락업을 10년으로 설정한 만큼, 지속 가능한 2세대 채굴형 거래소를 만드는데 중점을 두겠다"며 “거래소의 성장에 따른 과실을 유저와 함께 나눌 수 있는 글로벌 서비스로 성장시킬 계획”이라는 각오를 밝혔다.
한편 코블릭은 런칭 기념으로 보다 상장 전 코블릭 토큰을 채굴할 수 있는 ‘사전 채굴 이벤트’를 진행한다. 사전 채굴은 1주 동안 진행될 예정이며 사전 채굴 기간이 종료되면 코블릭 토큰(CT)이 코블릭에 원화 상장된다. |
당국의 이 같은 조치는 아궁 화산이 25, 26일 주말 동안 네 차례나 분출하는 등 본격적인 분화 단계에 접어든 데 따른 것이다. 분화구 주변 관측 결과 붉은 불빛이 점차 강해지고 있는 만큼 당국은 ‘대규모 분화’ 가능성을 예의주시하고 있다. 대규모 분화는 용암 분출을 포함한다.
인도네시아 화산지질재난예방센터(PVMBG)에 따르면 아궁 화산은 해발 7,900m 높이까지 화산재를 뿜었다. 분출된 화산재는 바람을 따라 동남쪽으로 서서히 이동 중인 것으로 관측됐다. BNPB 관계자는 “(화산재 이동 반대 방향의) 발리 응우라라이 국제공항 운영도 24시간 동안 중단하고 28일 이후 운영 재개 여부를 검토할 것”이라고 말했다. 화산재 이동 방향의 롬복섬의 공항은 전날 오후 잠정 폐쇄됐다가 이날 오전 운영을 재개하는 등 혼란을 거듭하고 있다.
발리 응우라라이 국제공항 운영사인 '앙까사 뿌라 I'에 따르면 이날 오전 현재 최소 445편의 이착륙 항공편이 취소됐다. 아이르 아사눌로힘 대변인은 “이로 인해 이날 현재 발이 묶인 승객 수는 5만9,000명 수준”이라고 밝혔다. 외교부에 따르면 롬복섬에 이날 기준 우리 국민 20여명이 체류 중이다. 대한항공은 이날 인천공항 출발 발리행 KE629편 여객기 운항을 취소했다. |
혼란은 더욱 심해질 것으로 보인다. PVMBG 소속 화산 전문가인 그데 수안띠까는 “용암 분출 단계에 접어들었지만 분화 시기를 예측할 수 없다”라며 “더 큰 분출에 대비해야 한다”고 말했다. 이에 따라 버진, 콴타스, 에어아시아, 가루다항공 등 대부분의 항공사들이 발리와 롬복섬으로 오가는 항공기 운항을 잠정 중단했다. 통상 장거리 운항 항공기는 10㎞ 이상 고도에서 운항을 하지만 이착륙시 대기 중 화산재를 만날 경우 문제를 일으킬 수 있다. 화산재 속 유리 성분이 제트엔진 내부로 유입돼 녹을 경우 엔진 작동에 문제를 일으키는 것으로 알려져 있다. 화산재가 아궁 화산으로부터 동쪽으로 긴 띠를 형성함에 따라 시드니, 멜버른 등 호주 도시와 연결하는 노선 피해가 크다. 그데 수안띠까는 또 “1963년 아궁 화산이 마지막으로 분화했을 당시에도 약한 분화가 일어난 지 한 달 뒤 대규모 분화가 잇따랐다”며 혼란의 장기화 가능성을 점쳤다.
서핑 등 레포츠와 아름다운 해변, 사찰 등으로 유명한 발리 섬은 지난해 490만4,000명이 찾아 전년 대비 23% 많은 관광객을 끌어들이며 최대 호황을 누렸다. 하지만 지난 9월 분화 조짐이 보이면서 침체를 겪었으며, 최대 성수기인 연말연시를 앞두고 화산이 분출, 관광객 발길은 더욱 줄어들 것으로 보인다. |
2위(60.8%)는 가재울뉴타운 5구역을 재개발하는 '래미안 DMC 루센티아'가 차지했다. 경의중앙선 가좌역을 걸어서 이용가능하다. 내부순환도로, 강변북로도 가깝다. 연가초, 연희중, 명지대 등 교육시설과 상암디지털미디어시티, 월드컵경기장, 상암CGV, 홈플러스 등 생활 인프라가 풍부하다.
3위(44%)는 응암2구역을 재개발하는 '녹번역 e편한세상 캐슬'이 차지했다. 3호선 녹번역이 걸어서 8분 거리다. 단지 내에 4만1000㎡의 조경시설이 조성되며, 백련산 근린공원과 맞닿은 숲세권 단지다. 롯데몰 은평점, 스타필드 고양, 은평성모병원 등 생활인프라를 갖췄다. 대림산업과 롯데건설이 컨소시엄으로 분양예정이다. |
지방 유망 분양단지는 상위 1~4위를 모두 부산이 차지했다.
연제구 연산6구역을 재개발하는 '연산 롯데캐슬 골드포레'가 응답율 72%로 1위를 차지했다. 부산지하철 3호선 물만골역과 1호선 시청역·양정역이 걸어서 10분대 거리다. 양동초·양동여중 등 교육시설과 부산시청, 연제구청, 국세청, 이마트 연제점 등 생활인프라가 풍부하다. 황령산이 단지 앞에 있어 주거환경이 쾌적하다.
2위는 응답률 70.1%로 부산 광안1구역을 재건축하는 '광안자이'가 차지했다. 2호선 광안역과 금련산역이 걸어서 12분 거리다. 단지 인근에 호암초, 수영중, 동아중 등 학교시설이 풍부하다. 광안리 해수욕장이 가깝다.
3위는 54.8%로 부산 전포2-1구역을 재개발하는 '서면 아이파크'가 차지했다. 부산지하철 2호선 전포역이 걸어서 5분거리다. 부산의 상업 및 업무중심인 서면과 인접한 직주근접단지다. |
경기지방중소벤처기업청(백운만 청장)은 경기지역 중소기업 무역실무자의 FTA활용 역량을 강화하기 위해 19일 부천 이지스터디 교육장에서 실무교육을 개최한다고 18일 밝혔다.이번 교육은 수출업무 담당자의 실무능력을 배양하고 원산지인증수출자 획득에 필요한 인증개요, 인증신청, 인증실무, 사후관리 등의 서류작성 실습을 지원하고자 마련됐다.특히 이번 교육을 이수할 경우, 인증수출자 원산지관리 전담자에 대한 인정 점수가 10점이 부여된다. 원산지인증수출자 제도는 관세당국에서 원산지 증명 능력이 있다고 인정한 수출자에게 원산지 증명서 발급절차나 |
쌍용차와 함께 디젤 승용차의 전성기를 이끌었던 기아차 역시 1990년 이정표가 될 만한 디젤 승용차를 선보였으니 바로 박스형 SUV 록스타다. 당시 아시아자동차(현 기아차 광주공장)에서 생산됐던 록스타 R1은 는 군용 K111을 기반으로 개발된 모델로 국내 시장에 4륜구동차를 대중화 시켰다는 평을 받고 있다. 이후 1993년에는 보다 SUV다운 록스타 R2가 출시돼 역시 큰 인기를 끌었다. 1997년 단종된 록스타의 인기는 이후 기아 레토나가 이어 디젤승용차 전성기의 일익을 담당하게 된다. |
쌍용차를 중심으로 한 디젤 기술 혁신은 이 시기에도 계속됐다. 2003년 12월 자체 생산한 170마력 XDi270엔진을 탑재한 뉴렉스턴을 출시하면서 국내 디젤엔진 시장에 다시 이정표를 세운 쌍용차는 이후 끊임없는 엔진 개량으로 2005년 4월에는 5기통 176마력, 이듬해 3월에는 5기통 191마력까지 성능이 향상된 디젤 엔진을 국내 시장에 연이어 내놓는다. 이어 2008년 7월에는 저공해 자동차 인증으로 환경개선 부담금 5년 면제 혜택을 받을 수 있는 친환경 디젤 엔진을 출시하면서 '친환경 고효율'이라는 디젤 엔진의 나아갈 바를 제시했다는 평을 받게 된다. |
삼성전자 5G 이동통신 시장 선점에 유리한 위치에 설 전망이다. 애플이 5G 모뎀칩을 제대로 공급받지 못하고 있기 때문이다. 애플은 퀄컴에도 관련 칩을 조달하지 못하고 삼성전자에도 5G 모뎀칩 공급을 요청했으나 삼성 측은 캐파 문제로 이에 응하지 못한 것으로 전해졌다. 애플 아이폰 5G 모델은 2020년이 지나서야 출시가 가능하다는 분석이다.
1일 전자업계 관계자에 따르면 애플은 퀄컴과 소송 중인 탓에 퀄컴으로부터 5G 모뎀칩을 공급 받지 못하고 있다. 이 관계자는 "애플이 삼성전자 시스템LSI사업부에 5G 모뎀칩 공급을 문의했으나 삼성전자 시스템LSI는 현재 자사 스마트폰 5G 모뎀칩 공급만으로도 물량이 빠듯한 상황이라는 답을 전한 것으로 알고 있다"고 말했다. 애플은 올해 5G 스마트폰 출시를 보류했는데 모뎀칩 공급이 가장 중요한 변수였다.
삼성전자 시스템LSI사업부는 지난해 8월 5G 표준 멀티모드 통신칩인 '엑시노스 모뎀 5100(사진)'을 탑재한 단말기 송수신 시험이 성공함에 따라 5G 이동통신 상용화를 위한 모뎀 기술을 확보했다. 갤럭시S10 5G에는 엑시노스 모뎀 5100이 탑재됐다. 이를 통해 삼성전자는 모뎀칩 분야의 강자인 퀄컴의 의존도를 낮출 수 있었다.
엑시노스 모뎀 5100은 삼성전자 시스템LSI사업부에서 팹리스(Fabless) 업체처럼 반도체를 설계해 파운드리 사업부에 발주하는 방식으로 생산된다. 삼성전자 파운드리사업부는 위탁 생산한 반도체를 다시 시스템LSI 사업부에 납품한다. 삼성전자 관계자는 "시스템LSI 사업부에서 대부분 삼성전자 파운드리 사업부에 생산 물량을 발주하겠으나 구조적으로는 경쟁 파운드리 업체에도 발주가 가능한 구조"라고 설명했다.
현재 시스템LSI사업부의 주력 제품군은 모바일 분야라는 것이 회사 측의 설명이다. 애플의 엑시노스 모뎀 5100 납품 문의와 관련해 삼성전자 관계자는 "고객사와 관련된 내용은 말할 수 없다"고 밝혔다.
애플이 삼성전자에게 모뎀칩을 요청한 게 된 배경에는 퀄컴과의 특허 분쟁이 있다. 2017년부터 애플과 퀄컴은 각국 법원에서 소송을 시작했다. 이 과정에서 퀄컴이 애플에 4G(LTE) 모뎀칩 공급을 중단해 아이폰에 인텔 LTE 모뎀칩을 사용하기 시작했다. 인텔은 5G 모뎀칩을 2020년 후반부터 양산을 시작할 예정이어서 애플의 5G 지원은 이 시기로 늦춰질 전망이다. |
클린하우스 무단 투기 이제 그만 ! 고화질 CCTV가 지켜봅니다
서귀포시는 생활쓰레기 배출단계에서부터 쓰레기 줄이기 시책 추진 및 클린하우스를 좀 더 깨끗하게 관리하고 불법투기를 방지하기 위한 고화질 CCTV를 각 읍면동 클린하우스를 대상으로 설치 추진 중이며 11월 중 43개소를 추가 설치 완료할 예정이라고 밝혔다.
서귀포시에 따르면 클린하우스 내 고화질 CCTV 설치 사업은 총 사업비 4억 5천만원(복권기금) 중 올해 상반기에 2억 3천만원을 투입하여 남원읍 등 4개 지역 47개소의 클린하우스에 설치 완료하였으며, 하반기에 2억 2천만원을 투입하여 대정읍 등 14개 지역 43개소의 클린하우스에 11월중 추가 설치를 완료할 예정이다.
새롭게 설치되는 고화질 CCTV는 기존 2010년 이전에 설치된 클린하우스 내 CCTV는 노후화되고 화질이 낮아 실질적인 활용도가 떨어지는 CCTV(약240대)를 일부 대체하게 되며, 상반기에 설치된 고화질 CCTV와 마찬가지로 클린하우스 1개소당 2대씩 설치되고, 인터넷 전용선을 이용한 IP방식으로 운영하여 사무실에서 실시간으로 폐기물 불법 투기 및 시설물 보호를 위한 관제가 가능해 생활폐기물 문제 해결에 큰 도움을 줄 것으로 기대된다. |
- 목이버섯, 흔치않은 작물이다. 농장을 시작하게 된 계기는 무엇인가?
“우연한 기회에 약용작물 농장에 견학을 다녀 온 후 농업의 매력에 따져 농업에 뛰어들게 되었다. 목이버섯은 시설 재배로 연중 생산이 가능하고 생산량 조절이 계획적으로 가능하고 출하도 조절이 가능한 품목이다. 또한 농산물 중 가격등락폭이 크지 않아 안정적인 수입도 창출이 가능하다. 표고 버섯은 대중적으로 알려져 있고 경쟁이 치열한 시장이지만 목이버섯은 소비자의 거부감이 적고 아직은 경쟁이 크지 않은 시장으로 산림청에서 지정한 산림소득작물 중 정부의 지원정책 아래 있는 작물이다. 이러한 여건들을 종합적으로 살펴보고 시작하게 되었다”
- 목이버섯이 품종이 다양하다. 재배하는 목이버섯에 대해 설명을 한다면?
“다양한 품종이 있으나 농장에서 재배하고 있는 버섯은 일반적인 흑목이다. 털목이 흰목이 등이 거론되고 있으나 가장 일반적이고 대중적인 작물을 생산하고 있다”
- 목이원 농장의 재배되는 목이버섯의 장점은?
“다른 농장과의 차별성이라고 하면 100% 국산 참나무 톱밥배지를 활용해서 재배하고 있으며, 첨단 ICT 제어기술을 활용해 사계절 목이버섯을 생산하고 있다는 점이다.
또한 일반 농장들은 봄·가을에만 목이버섯을 생산하고 있으나 본 농장은 4계절 내내 생산할 수 있는 시설을 갖추어서 생산해내고 있어 일정한 양을 지속적으로 공급받아야하는 유통업체 로부터 좋은 반응을 얻고 있다. “
- 재배시 가장 중점을 두는 부분과 한해 재배량은 얼마입니까??
“목이버섯은 기타 다른 버섯에 비해 재배 환경이 까다롭지는 않다. 모든 버섯이 마찬 가지 겠지만 가장 중점을 둬야 할 부분은 온도와 습도이다. 온도는 20~25℃ 정도가 적당하고 환기를 자주해서 너무 습하지 않게 키워야 한다. 이 외에는 특별한 관리가 필요하지 않다. 한해 본 농장 생산량은 약 100여 톤 정도로 작년 매출은 약 10억원 정도였다. 내년도 완공되는 완주 농장까지 합치면 연 400여톤의 목이버섯을 생산을 예상하고 있다”
- 지난달 서울에서 열린 귀농귀촌 체험학습 팜스테이 박람회에서 귀농희망자들에게 상담을 해주었다. 반응은 어땠는지?
“역시 귀농귀촌은 시대의 흐름인거 같다. 앞으로 계속해서 늘어나면 늘어났지 줄어들지는 않을 듯 하다. 베이비 부머 세대의 은퇴의 인행 2막 비즈니스의 시작은 당연한 현상인지 몰라도 30대 젊은 부부들의 상담이 눈에 띄게 늘어서 나름 놀라웠다. 상담한 분들은 단순하게 알아보는 정도가 아닌 심각하게 농촌으로 이주하여 생활을 고려하고 있었다. 아마도 불확실한 경제상황과 치열한 도시생활에 어려움을 느껴서 미리 시골에 내려와 정착 하려는 것 같았다”
- 박람회에서 패시브하우스에 대해 설명했다. 패시브하우스는 무엇이며 귀농귀촌인에게 권하는 이유는 무엇인가?
“패시브하우스의 궁극적인 목표는 에너지 비용의 최소화이다. 도시 아파트 생활자들은 기본적으로 단열이 잘되어 있는 집에서 살다보니 냉•난방에 큰 비용이 들지 않는다. 하지만 기반시설이 도시보다 상대적으로 열악한 시골에서는 에너지 비용이 더 많이 들게 된다. 도시민들이 시골에 정착하는데 생각지 못한 에너지비용이 발생하여 어려움을 겪는 경우를 종종 보게 되었다. 이런 관점에서 건축단가가 조금 높더라도 에너지 비용이 거의 발생하지 않는 페시브하우스 시공을 권하게 되었다”
- 귀농을 결심한 분들에게 가장 현실적인 조언을 해주신다면?
“귀농을 결심했을 때 가장 먼저 고려해야할 부분이 바로 지속가능한 수입이다. 정착부터 농작물 수확할 동안의 운영자금까지 생각해야한다. 그렇지 않으면 큰 어려움에 봉착하게 된다.
또한 농사 경험이 전무한 상태에서 농업에 뛰어들기 보다는 귀농하기 전 관련 지역에 대한 정보를 충분히 얻고 관련한 작물에 대한 재배 기술 사전 습득이 필수이다. 또한 작물을 선택할 때 수익률만 염두에 두지 말고 자신에 성향과 적합한지 또 앞으로 전망이 어떤지도 충분히 고려해야 귀농을 성공할 수 있다“
- 농업인으로서 앞으로 개선 되야 할 농업정책이 있다면 무엇이라고 생각하는지.
“현재 생산되고 있는 품목을 개별 농가가 출하하는 시스템이 아닌 전국단위의 품목별 협동조합을 결성하여 품목 협동조합에서 유통하게 하는 방식이 필요하다. 예를 들어 버섯 생산자들은 버섯품목협동조합을 결성하여 모든 유통은 버섯 품목협동조합을 통해 유통되게 해야 한다. 대형 마트에 개별적으로 농가들이 입점하려고 하니 마트들이 선택권을 가지고 좌지우지 하게 되는데 전국단위의 품목협동조합에서 총괄하게 된다면 거꾸로 마트들이 서로 농산물을 확보하기 위해 경쟁하게 된다. 여기에 대한민국 농업의 미래가 있다고 본다”
“완주군에 30세대 규모의 귀농귀촌전원마을 단지를 조성하여 분양하고 있다. 국내 최대의 목이버섯 전문 생산단지에 한국적 마을의 컨셉을 가진 패시브하우스 주택 ,동•서 한방 원격의료 시스템, 커뮤니티센터 , 애그로메디컬(Agro-Medical) 개념의 농식품 가공장 등을 보유한 종합 6차산업 귀농귀촌 단지이다. 이곳을 대한민국 농업과 귀농귀촌 사업에 패러다임을 전환 시킨 성공적인 사례로 만들고 싶다” |
컴퓨터에 녹음 할때 유용한 프로그램을 소개 해 드리겠습니다.녹음 기능만 내장된 프로그램도 많이 있지만, 음원편집프로그램중 지난번 소개 해드린 Goldwave에도 이런 기능이 있어서 소개시켜드립니다.정말 간단합니다. 프로그램을 실행하시고.녹음버튼을 누르면 됩니다.^^;정말 간단하죠? 조금 실행 해 보면서 세부적인 기능을 설명드리겠습니다.우선 녹음 버튼을 누르면 녹음 시간을 선택하라고 나옵니다. 넉넉하게 선택을 해줍니다. 시작하면 아래와 같이 화면이 보여집니다. 화면에 보시면 Device: 스피커 라고 보이실 것입니다. 스피커에서 나오는 소리를 녹음한다는 뜻인데요.혹시나 컴퓨터에 마이크가 있어서 이부분을 녹음하시겠다하면 마이크를 선택하실 수 있습니다. 설정은 상단 메뉴에서 옵션 - Control Proper.. |
오늘은 예전 부터 자주 사용하던 사이트가 있어서 소개 시켜 드립니다.이미지 용량 줄이는 사이트 입니다.귀엽네요 ^^얼마전에 구글인사이트 에서 사이트 측정을 해봤는데, 이미지가 쓸데없이 크다고 나와서,,,속도가 우리나라 같이 인터넷이 빠른 나라는 상관없을정도인데, 속도가 빠르면 SEO에도 좋은 점수를 받는다고 하더라구요.항상 느끼는 거지만 작은 차이가쌓이면 후에는 큰 차이가 될 수 있다는 생각에, 이미지를 줄여야 겠다는 생각을 하게 되었습니다.스크린 캡춰한 이미지들이 생각보다 용량이 크더군요ㅎㅎㅎ웹사이트 주소입니다.https://tinypng.com/ 사이트 들어가시면 아래와 같이 보입니다. 사용방법은 매우 쉽습니다. 중간의 영역에 이미지 파일을 드레그 해 주셔도 되고, 클릭하시고 파일을 선택하시면 됩니다.. |
오늘 알려드릴 팁은 텔넷 연결 방법 및 간단한 사용법 입니다.닷넷 계열 이다보니, GUI 에 익숙하여 프롬프트 명령어를 잘 사용하지 않게됩니다.가끔 텔넷을 사용할 일이 있어서 접속하려하면 오류가 발생하는데요.윈도우 프로 기본 설치 프로그램에 텔넷 클라이언트가 설치되지 않아 발생하는 문제입니다. Windows + R 실행 cmd 입력 후 엔터치고, telnet [아이피주소] [포트] 입력 후 엔터를 치면 'telnet'은(는) 내부 또는 외부 명령, 실행할 수 있는 프로그램, 또는 배치 파일이 아닙니다.라고 메시지가 보입니다. 제어판 - 프로그램 및 기능 으로 들어가서 아래와 같은 절차를 수행 하면 정삭적으로 사용이 가능합니다. 왼쪽의 Windows 기능 사용/사용 안함 클릭 - 텔넷 클라이언트 체크 - .. |
안녕하세요. 오늘 소개해드릴 구글은 포토스캔 앱 입니다.구글에서 새롭게 출시한 앱 입니다. 2016년11월16일에 앱스토어에 등록된 따끈따끈한 앱입니다.이미 시중에 많이 나와있는 스마트폰 스캔앱중에 하나인데요, 구글은 이 단순한 앱에 몇가지 좋은 요소를 더했습니다.그리고 이미 시중에서 많이 사용중인 구글포토와의 연동까지 생각하고 있습니다. 아래를 보시면 알겠지만 UI는 정말정말 단순합니다. 아래는 소개 영상입니다. 강조하고 있는요소는 아래의 4가지 입니다. 간편한 단계별 캡처 과정으로 눈부심 없는 스캔본 만들기 모서리 감지 기능을 이용한 자동 자르기 원근 교정이 가능한 직선/사각형 스캔 어떤 방식으로 스캔하든 사진이 바른 방향으로 돌아가는 스마트 회전 실제로 사용해보니 앱 자체는 아주아주 심플해서 정말 .. |
전원주택을 짖고 싶다라고 꿈을 키우고 이것저것 알아보는 도중, 눈에 들어오는 것이 있었다.제로 에너지 하우스라는 개념인데, 친환경 에너지를 이용한 건물을 짓는개념이다. 신기후체제(Post-2020)이라고, 2020년 이후부터 선진국과 개도국이 모두 감축의무를 부담하는 기후변화협약으로, 우리나라도 법적으로 이를 의무화 하려는 움직임도 보이고 있다.단열성능을 극대화하여 건축물 에너지 부하를 최소화하고(패시브), 태양광 등 신재생 에너지를 활용(액티브)하여 건물 기능을 위한 에너지 소요량을 최소화하는 건축물 ※"제로에너지빌딩"은 사전적으로 사용에너지와 생산에너지의 합이 0이 되는 건물(Net Zero)이나 현재의 기술수준, 경제성 등을 고려하여 정책적으로는 에너지 소비를 최소화(90%감축)하는 건축물(Near.. |
전원주택(田園住宅) "농경지나 녹지 따위가 있어서 시골의 정취를 느낄 수 있게 교외에 지은 주택" 죽기 전에 꼭 해보고 싶은 일이 생겼다. 어찌 보면 거창하고, 어찌보면 거창하지 않을 수 도있는 전원주택의 삶이다. 사랑하는 가족들과 공기 좋은곳에서 단란한 가정을 꾸미고 살 수 있다면 얼마나 좋을까?삭막한 도시속에서 눈에 보이지 않는 경쟁을하고, 다람쥐 쳇바퀴처럼 반복되는 삶을 어떻게 하면 끝낼 수 있을까? 내 아이가 뛰어 놀 수 있는 마당, 아내와 함께 가꾸는 정원, 그리고 작은 텃밭이 있으면 좋겠다.층간 소음으로 스트래스 밭지 않고, 이웃간의 정이 있는 그런 곳이 었으면 좋겠다. 나의 삶의 동기 부여를 위하여 우리나리에서 실현 가능한것에 대하여 조금씩 알아가 보려고 한다.저녁이 있는 삶, 여유있는 삶,.. |
오늘 소개시켜 드릴 프로그램은 아이피 스캔 프로그램입니다.일반적으로 아이피 스캔을 할 일이 많지는 않은데요, 저 같은경우 회사에 네트워크 자원을 관리할 일이 필요해서 아이피 대역을 점검할때 가끔 사용하기도 합니다.많은 프로그램이 있지만 그중에서 Angry IP Scanner를 소개 시켜드리겠습니다.제가 좋아하는 무료 프로그램입니다^^; 제작사 홈페이지는 아래와 같습니다.http://angryip.org/홈페이지에 가셔서 다운로드 하시면 됩니다. 리눅스, 맥, 윈도우 등 다양한 종류의 OS를 지원해주고있습니다.다운로드 숫자를 보니 믿을만 합니다 ㅎㅎ네이버 소프트웨어에도 등록되어있습니다. 우선 위의 다운로드 버튼을 클릭하시고, 저의 경우 윈도우 여서 윈도우 부분을 클릭합니다.64bit용을 다운로드 받습니다... |
아이폰을 사용하며 가끔 앱스토어가 아닌 웹에서 앱을 다운로드 받았을 때 발생하는 메시지 입니다. 애플에서는 앱개발하고 배포 할때에 기본적으로 개발자 프로그램으로 개발 인증서를 제공하고, 별도로 앤터프라이즈 버전을 제공하고 있습니다. Enterprise Program은 기업에서 앱스토어에 등록하지 않고 자체적으로 자신의 기업만을 위한 앱을 배포할때 사용 할 수 있도록 제도를 만들어 놓은 것입니다. 이 인증서는 매년 갱신해서 올려줘야하는 불편함에도 불구하고, 많은 기업들이 자체적으로 서비스할 앱을 개발해서 배포하고 있는데요. 애플은 매년 해당 기업이 배포권한을 유지할 수 있는지 DUNS 넘버를 확인하고, 이를 심사하는 과정을 거칩니다.저희 회사에서도 매년 이 배포작업을 위해 지불하는 비용은 대략 이렇습니다... |
SK하이닉스는 솔브레인 등 4개 협력사와 소부장 융합혁신지원단, 한국반도체산업협회, 산업통상자원부 간 '연대와 협력' 협약을 체결했다. 현재 경기도 용인에 구축 중인 반도체 클러스터 활성화를 위한 포석이다.
SK하이닉스는 향후 10년간 총 120조원을 투자, 반도체 공장 4개와 50여개 소부장 기업이 집적된 반도체 클러스터를 조성한다. 1만7000개에 달하는 신규 일자리와 약 188조원 상당 부가가치 창출이 기대된다. 클러스터에는 세계 최초 '양산 팹(fab) 연계형 반도체 테스트베드'도 마련된다. 총 4500억원을 들여 구축하는 분석측정센터, 협력사전용 클린룸 등에서 종합 실증 테스트를 실시할 수 있을 것으로 기대된다.
최태원 SK그룹 회장은 “앞으로 구축할 용인 반도체 클러스터에는 50여개 반도체 소재부품장비 기업이 함께 참여한다며” SK하이닉스가 보유한 인공지능(AI)이나 데이터 분석 기술을 전부 소부장 기업에 지원하고, 기초 과학에도 적극 투자해 국가경쟁력 확보를 지원할 것”이라고 말했다.
삼성, LG, 위니아대우전자 등 전자업계 대기업과 협력사, KOTRA, 전자산업진흥회 등은 '전자업계 국내 복귀 활성화를 위한 협약'을 추진한다. 대기업들은 해외에 진출한 우리 기업이 정책적 지원과 안정적 국내 수요로 국내 복귀를 결정하는 데 주목해 협약 주체로 참여하게 됐다. 지원 기관들은 공급 협력사의 기술력 강화, 해외사업 국내 이전 노력 등을 적극 지원할 계획이다.
세계 최대 이차전지 소재 전문업체 유미코아는 코트라, 충남테크노파크와 '첨단R&D센터 투자 및 기술협력 협약'을 체결한다. 유미코아 그룹의 아시아 지역 최대 규모 R&D센터다. 향후 이차전지 양극재 R&D 허브로 자리 잡을 전망이다. 유미코아는 향후 5년 간 이차전지 양극재 연구소 이전·확장을 위해 총 360억원 이상을 투자하고, R&D 인력 100명을 추가로 채용할 예정이다.
글로벌 반도체 제조기업 램리서치는 텍슨 등 국내 6개 소부장 업체와 협력 협약을 체결한다. 램리서치는 작년 11월 우리나라에 1억3000만달러 규모 R&D 센터 구축을 결정했다. 이번 협약에 따라 6개사를 위한 교육과 제품 스펙 공유 등을 추진한다. 국내 협력사들은 품질 강화와 적시 납품을 위해 노력하기로 합의했다. |
2006년 07월 14일 02:06 오후 포항건설노조 조합원 3천 5백여명이 지난 13일부터 포항 포스코를 점거한 배경에는 포스코건설이 현행 노조법상 불법으로 규정돼 있는 파업 시 대체인력을 투입했기 때문인 것으로 드러났다. 포항건설노조 조합원 3천 5백여명은 지난 4월부터 ▲임금 15%인상 ▲하루 8시간 근무보장, 연장근로 금지 ▲임금인상 삭감없는 주5일제 실시 등을 요구하며 지역 건설업체와 15차례 걸친 집단교섭을 진행해왔다. 노조의 요구는 임금인상을 제외하고, 근로기준법을 준수할 것을 요구하는 것이다. 토목건축업체, 교섭 중 일용직 조합원 3백여명 ‘해고’ |
하지만 일부 토목건축업체들은 교섭 중에 건설일용직 노동자 300여명을 집단해고 했다. 성준규 건설산업연맹 정책차장은 "사측은 ‘(교섭을) 요구할 거면 내일부터 나오지 말라’고 말하며 해고했다"며 "일용직 노동자라는 불안정한 고용을 이유로 해고를 마음대로 했다"고 비판했다. 플랜트 건설업체들은 “임금인상은 있을 수 없다”며 임금동결을 주장하며 한 치도 물러서지 않는 입장을 고수해왔다. 포항건설노조는 지난 11일 상경하여 서울 포스코 사무소장과 부사장을 면담하여 포항지역의 전문건설업체들이 교섭에 적극 임하도록 해 줄 것을 촉구했다. 포스코 측은 노조와의 면담자리에서 “포항지역의 토목건축업체를 포함한 건문건설업체들이 노조와 성실하게 교섭에 임할 수 있도록 최선을 다할 것”이라고 약속했다. 포스코 통근버스에 대책인력 목격
하지만 이틀 뒤인 13일 포스코 측이 파업으로 중단된 건설현장에 대체인력을 투입하는 장면이 조합원들에 의해 포착됐다. 조합원들은 파업에 돌입한 지난 1일부터 새벽에 건설현장 앞에서 ‘대체근로 투입 저지 투쟁’을 벌여왔으며, 지난 13일 건설노동자를 태운 포스코 통근버스를 목격했다. 조합원들은 통근버스를 저지하고 대체인력을 확인시켜 줄 것을 요청했으나 거부당했다. 김희재 건설산업연맹 플랜트노조협의회 조직부장은 “노조와 ‘성실교섭’을 하겠다고 약속한지 이틀도 되지 않아 대체인력을 투입하는 것은 이해할 수 없다”며 비난했다. 노조는 즉각 포스코 측에 사과할 것을 요구했으나 받아들여지지 않았다. 포항건설노조 조합원 3천여명은 포항제철소 인근에 위치한 포스코 본사의 로비와 도로를 점거하고 포스코 측의 사과를 요구하고 있다. 언론들은 조합원들의 본사 점거로 직원들이 ‘감금’당하고 출퇴근을 봉쇄되고 있다고 보도하고 있지만 이는 사실과는 거리가 있는 것으로 보인다. 노조의 한 관계자는 “직원들이 사무실을 지키기 위해 퇴근을 늦게 하는 것을 두고 감금하고 있다고 표현하는 것은 앞뒤가 맞지 않는다”고 말했다. 포스코, "직접적인 당사자 아니다"
포스코의 한 관계자는 “발주업체인 포스코는 합리적인 금액을 책정하여 하청업체에 발주하고 있다”며 “직접적인 당사자가 아닌 포스코를 점거하는 것은 절차상에 문제가 있다”며 반발하고 있어 사과의사가 없음을 내비쳤다. 이번 포항건설노조의 파업과 점거농성 또한 건설업체에 만연한 다단계 하도급의 문제가 근본원인이 되어 발생한 것으로 분석된다. 또한 건설현장에서 근로기준법이 전혀 지켜지지 않아 불법이 횡행하는 것도 원인으로 보인다. 공권력 투입 초읽기 …물리적 충돌 배제할 수 없어성준규 건설산업연맹 정책차장은 “8시간 근무, 연장근로 금지 등을 요구하다 노동자가 해고되고, 노동자가 파업을 했지만 엄연히 불법인 대체인력이 투입됐다”며 비판했다. 현재 포스코 본사 건물에는 포항남부경찰서가 경찰병력 50개 중대 5천여명을 배치하고 강제해산을 예고하고 있어 조합원들과 경찰간의 물리력 충돌이 빚어질 가능성도 배제할 수 없는 상황이다. Tweet 필자소개 tathata 페이스북 댓글 |
16일부터 간병, 보육을 위해 가족돌봄휴가를 사용한 근로자에 대해 가족돌봄비용 긴급지원 신청을 접수받는데 부부 합산 기준 최대 50만원 신청이 가능하다.
가족돌봄휴가는 가족 질병, 사고, 노령, 자녀 양육 등을 이유로 휴가를 낼 수 있는 제도다. 연간 최대 90일까지 사용 가능한 가족돌봄휴직 내에서 최대 10일까지 쓸 수 있다. 한부모 가정도 최대 10일이며 단기간 근로자 역시 신청할 수 있다.
코로나19 관련 지원 규정에 따르면 가족이 코로나19 확진자, 의사환자, 조사대상 유증상자로 긴급하게 돌봄이 필요한 경우를 말한다.
가족의 범위는 조부모, 부모, 배우자의 부모, 자녀, 손자녀다. 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀의 경우 어린이집·유치원·학교가 코로나19와 관련해 개학 연기 및 휴원·휴교를 시행한 경우에 해당된다. 또는 해당 연령 자녀가 무증상 자율격리자로 등원, 등교 중지 조치를 받은 경우나, 접촉자로 분류되어 자가격리 대상인 경우 지원받을 수 있다.
가족돌봄휴가는 사업장에서 통상 무급으로 부여한다. 이에 정부는 코로나19로 직장을 쉬어야 하는 사람이 늘면서 한시적으로 가족돌봄휴가 비용 일부를 지원하겠다고 밝혔다. 만약 사업장에서 유급으로 가족돌봄휴가를 인정한 경우에는 지원대상에서 제외된다.
지원금액은 하루 5만원으로 최대 5일 동안 지원된다. 맞벌이 부부가 가족돌봄휴가를 각각 5일 넘게 사용한다면 최대 50만원까지 정부 지원을 받을 수 있다. 한부모 가정이라면 최대 10일 이용가능하다.
단기간 근로자는 근로시간에 비례해 지급한다. 소정근로시간이 주 20시간 이하인 경우 1일 2만5000원을 정액으로 지원받을 수 있다. 신청은 고용노동부 홈페이지에서 하면 된다. |
전주월드컵경기장 동문에는 음료수, 치킨 등 많은 먹거리들이 있어 허기진 배를 달랠 수 있다. 또한 한쪽에서는 페이스페인팅을 해 응원의 열기를 더할 수 있는 곳도 있다. 원광대 뷰티디자인학과 학생들이 운영하는 페이스페인팅은 동문 매표소 부근에 있다. 가격은 2000~3000원이다. 또한 경기장 안으로 들어가면 선수들을 응원할 수 있는 응원 부채도 나눠 준다.
경기장에 가기 전 주의사항을 반드시 숙지해야 한다. 모든 종류의 음료는 반입이 금지된다. 플라스틱은 물론 유리에 담긴 음료도 반입금지다. 또한 행사를 방해하는 확성기, 꽹가리, 징 같은 소음 발생 도구와 드론, 레이저, 무선기도 반입할 수 없다. 자전거, 애완동물, 검색이 불가능한 대형가방도 가지고 들어 갈 수 없다.
U-20 월드컵 기간 전주시는 셔틀버스 1994번을 무료로 운행한다. 전주시는 전주월드컵경기장으로 향하는 1994번 특별노선 2개를 임시로 만들었다. U-20 월드컵 경기를 보러 가는 사람들을 위해 혼잡한 출입이 예상되는 주말인 오는 28일과 다음달 4일에 운행한다. |
역대 개최국은 아르헨티나, 포르투갈, 카타르, 멕시코, 나이지리아 등으로 지금까지 총 20개의 나라에서 U-20 월드컵을 개최했다. 호주는 제 3회와 제 9회 대회를 개최해 개최국 중 유일하게 두 번 개최한 나라다. 우리나라는 이번에 제 21회 대회를 개최하면서 아시아에서 여섯 번째로 U-20 월드컵을 개최한 나라가 됐다. 우리나라는 지난 1983년 멕시코에서 열렸던 제 4회 U-20 월드컵에서 4위를 기록하며 역대 최고 성적을 거뒀다. 그 후 세 번의 8강 진출과 2번의 16강 진출이 있었다. |
U-20 월드컵 경기는 조별리그를 거친 후 토너먼트로 경기가 진행된다. 한 조에 네 국가가 속하며 A,B,C,D,E,F 총 여섯 조로 나뉜다. 조별리그 경기에서 승리한 팀은 승점 3점을 얻고 패배한 팀은 실점 3점을 얻는다. 이에 따라 각 조는 6번의 경기를 통해 점수를 매겨 1,2위를 가린다. 경기에서 얻은 득점수도 순위를 결정하는 요소이므로 유의해야 한다. 오는 31일부터는 토너먼트 경기가 시작된다. 각 조의 1,2위는 16강전에 올라간다. 그리고 각 토너먼트에 걸쳐있지 않은 세 조의 3위 총 네 팀은 16강행 티켓을 얻을 수 있다. |
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김 당선자는 지난 2014년 선거 후부터 재선을 위한 준비를 해 왔다고 해도 과언이 아니다. 처음으로 선거를 치른 심 후보와는 모든 면에서 앞서 있었다고 봐야 한다.
심 후보의 패배는 후보단일화 과정이 길어지면서 헛된 시간을 허비한 것과 학부모 등 유권자의 민심이 진보교육감을 선택했다는 것이다. 각종 여론조사에서 김 당선자가 우위를 달린 것도 이 같은 맥락으로 해석 해야 한다.
막판에 이기용 전 교육감이 심 후보를 지지하기는 했으나 역부족이었다. 교육계에서는 이 전 교육감의 파괴력을 믿고 있었으나 4년 이라는 시간이 지난 현재 큰 영향력이 없었다는 것이 선거결과로 드러났다.
이번 교육감 선거는 김병우 교육감의 중간평가라고 봐도 무난할 정도로 지지가 높았다. 보수진영 후보들의 단일화가 논란과 함께 늦어져 유권자들이 후보단일화 과정에 싫증을 느끼면서 오히려 보수측의 표가 김 당선자에게 몰렸다는 분석이다.
시대 흐름에 상대적으로 둔감하던 충북교육계가 보수와 진보를 거쳐 이번에는 진보를 확실하게 밀었다는 것은 충북교육에 진정한 변화의 바람을 요구하고 있다고 해석해도 지나치지 않다. 혁명과도 같은 충북 교육계의 변화 물결을 '전국제일'이라는 충북교육의 위상을 다시 한 번 재인식시켜주는 것이 김 당선자가 할 일이다.
김 당선자는 유권자들이 온전히 전폭적인 지지를 하지 않았음을 늘 생각하고 있어야 한다. 이는 충북교육이 보다 점진적인 변화와 조심스러운 정책 시행을 요구하고 있다는 것을 알아야 한다.
이번 선거를 계기로 충북교육을 한 단계 업그레이드 시켜야 한다는 사명이 김 당선자에게 주어진 것이다. 선거 과정에서 빚어진 갈등을 봉합하고 통합을 이룰 수 있는지도 고민해 봐야 한다. |
한나라당 정치선진화 특위(위원장 허태열 최고위원)가 3월 31일 오후 국회 의원회관에서 첫 회의를 열고 본격적인 활동에 들어갔다. 첫 회의에는 허 위원장을 비롯해 이경재 원희룡 장윤석 김기현 유기준 정진섭 최구식 이범래 구상찬 이정현 권영진 이두아 의원과 고경화 서울구로구을 당협위원장 등이 참석했다. 특위는 공직선거법, 정당법, 정치자금법 등 정치관련법 개정과 국회 상임위 활성화, 국회의원에 대한 윤리심사 강화, 의원입법의 개선 방향 등을 다룰 방침이다.이를 위해 특위는 4월 초부터 두 차례 전체회의와 공청회를 개최하고 두 개의 소 |
진보신당 새 대표에 노회찬 전 의원이 3월 29일 당선됐다. 노 대표는 이날 서울 송파구민회관에서 열린 전당대회에서 당 대표에 단독 출마해 6513(약 98%) 찬성표를 얻어 당선됐다. 노 대표는 이날 취임연설에서 “이중삼중의 차별과 억압구조 하에 있는 여성의 정당이 되겠다”며 “이론과 이념에 갇힌 여성주의가 아니라 생활 속에서 인정받는 여성주의 정당이 되겠다”고 밝혔다. 한편 부대표에는 정종권 후보가 5724표를 얻고 이용길 후보가 5265표를 얻어 당선됐다. 여성 부대표는 박김영희·윤난실 후보가 각각 1873표와 3195표를 얻 |
국회 여성위원회는 3월 26일 제281회 여성위원회 2차 회의에서 가정폭력 피해자에게 안정적인 주거지원을 해 경제적 자립기반 마련을 제공하는 내용을 골자로 한 ‘가정폭력 방지 및 피해자보호 등에 관한 법률 일부개정안’을 채택했다. 이번에 채택된 안은 지난해 11월 이주영 의원이 대표 발의한 법안과 정부가 제출한 안을 본회의에 부의하지 않는 대신 여성위원회의 대안으로 나온 안이다. 대안의 주요 내용은 ▲가정폭력 피해자에게 임대주택에 대한 우선 입주권 부여 ▲가정폭력 피해자를 즉각적으로 보호하기 위해 여성부 장관 또는 시·도지사가 가정
경제위기 속에서 여성일자리 확대를 위해 사회서비스 분야가 주요 방안으로 제시되고 있는 가운데 이를 위한 발전 방향을 논의하는 토론회가 1일 국회에서 개최됐다. 신낙균 국회여성위원장과 대한YWCA연합회, 전국실업극복단체연대, 한국여성노동자회, 한국여성인력개발센터연합, 한국YMCA전국연맹, 한국지역자활센터협회 등이 공동 주최한 이번 토론회는 ‘사회서비스 일자리와 발전방향-돌봄노동을 중심으로’(오은진 한국여성정책연구원 연구위원), ‘바우처 돌봄서비스 일자리의 현황과 개선방안’(채혜영 한국지역자활센터협회 국장) 등의 발표 주제로 여성단체와 |
최근 우리나라 출산율이 1.19명(2008년 현재)으로 세계 최저치를 기록하면서 저출산에 대한 사회적 관심이 높아지고 있는 가운데 대책을 모색하는 정책토론회가 2일 국회에서 열렸다. 김금래 한나라당 의원과 인구교육강사협의회가 공동 주최한 이번 토론회는 ‘저출산 대책의 추진 현황과 과제’를 주제로 진행됐다. 이날 자리에서는 저출산 정책에 대한 인구학적 접근, 보육 현장에서 저출산 대책의 현황과 과제, 저출산 극복을 위한 다문화 가족의 지원, 가치관 교육으로서의 인구교육에 대한 정책적 대안 등 다양한 논의가 이뤄졌다. 특히 이상영 보건 |
여성부(장관 변도윤)는 여성 일자리 창출과 위기 여성 지원을 위해 총 189억원의 추경예산안을 편성했다고 3월 25일 밝혔다. 여성부 올해 예산 671억원의 28.2%에 해당하는 규모다. 여성부는 여성새로일하기센터(새일센터) 22곳 추가 지정에 99억원, 폭력 피해 여성 지원 전문 상담원 240명 신규 채용에 40억원, 여성 사회서비스 일자리 창출 사업에 50억원을 투입할 예정이다. 새일센터의 경우 주부 인턴 2880명과 취업설계사 110명을 추가로 채용하고, 경력단절 및 청년 여성 3500명에게 직업교육 훈련을 지원할 예정이다. |
경기도의회 보건사회여성위원회(위원장 황선희)는 전국 최초로 ‘경기도 성평등 기본조례’를 제정한다고 밝혔다. 보사여성위원회는 지난 3월 25일 경기도 여성발전 기본조례 개정안을 수정 의결했다. 성평등 기본조례는 도지사가 성평등 정책 시행계획을 수립·시행하도록 했고, 각종 정부위원회의 여성 참여 확대를 명문화했다. 이에 따라 앞으로 어느 한 쪽의 성이 60%를 넘는 경기도 산하 위원회에 대해서는 특별 대책을 수립해야 하고, 공무원으로 구성하는 자문위원회도 어느 한 쪽의 성의 참여가 부진하면 바로 아래 직위에 있는 공무원이 위원으로 참여 |
최근 대변인 하면 ‘여성’ 의원들이 먼저 떠오를 정도로 정치권에서 여성 대변인들의 영향력이 날로 커지고 있다. 17대 전여옥, 나경원 의원 등이 한나라당 대변인으로서 각자의 특징적인 논평으로 대중적 이미지 구축에 성공하자 각 정당에서 앞다퉈 여성 대변인 체제 도입을 본격화했다.특히 지난해 총선에서는 한나라당, 통합민주당, 민주노동당, 자유선진당, 친박연대, 진보신당 등이 모두 여성 대변인을 내세우는 기록을 세우기도 했다. 당시 한나라당에서는 조윤선 전 씨티은행 부행장을 ‘원톱’ 대변인으로 내세웠고, 통합민주당은 차영 전 청와대 문화 |
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우리나라 수도인 서울로 출입하는 외국인들은 인천을 거쳐야만 한다. 인천은 서울의 관문이자 외항이다. 천년을 신라의 수도로서 기능한 경주에도 오늘날 인천과 같은 역할을 했던 지역이 울산이다. 신라 선덕여왕에게 황룡사 9층 목탑 건립을 건의하기 위해 중국 유학을 마치고 귀국하던 자장법사는 울산으로 배를 타고 들어와 경주로 향했다. 눌지왕의 명을 받고 일본에 인질로 가있던 미사흔을 구출하기 위해 박제상이 배를 타고 일본으로 떠난 곳도 울산이다. 이처럼 울산은 신라시대 중국, 일본과의 외교와 교역에 있어서 경주의 관문 역할을 하였다.
이 같은 울산의 입지적 조건은 한편으로는 외부에서 신라를 침입하는 주요 침입 경로로 이용되었다. 울산에서 경주로 향하는 길목에 위치하여 외적의 침입을 방어하고, 수도를 출입하는 사람들을 통제했던 곳이 관문성이다. 만약 왕래하는 사람들이 관문성을 불법적으로 통과하거나, 성이 없는 곳으로 밀입성하면 색출하여 엄벌에 처해졌다.
이 같은 관문성이 축조된 것은 722년이니 지금부터 1300년 전이다. <삼국사기>와 <삼국유사>에는 관문성의 축조에 대해 다음과 같이 전해주고 있다. |
7번국도 울산과 경주 경계지점에 있는 다보탑 옆으로 잘 다듬어진 성벽이 보인다. 이것이 관문성이기는 하지만 최근에 축조된 것이다. 1300년 전에 축성된 옛 성벽의 모습은 치술령 중턱, 천마산 그리고 삼태봉 오르는 등산로 등 곳곳에 조금씩 남아있다. 또한 중구 다운동, 척과리를 거쳐 모화로 가는 도로에서 울산과 경주의 행정 경계 지점에서도 무너져가는 성의 모습을 볼 수 있는데 이것 역시 관문성의 흔적이다. 이곳은 마을 이름도 울산 쪽은 두산리 과문(관문) 마을이고, 경주 쪽은 외동읍 성저(성밑) 마을이다.
아주 오래 전부터 경주와 울산을 구분하고 연결시켜 주던 통로가 오늘날에도 여전히 울산과 경주의 행정구역을 구분하고 주요 교통로로 사용되는 모습에서 길이 가지고 있는 역사성에 놀라움을 느낀다. |
사회적대화기구인 경제사회노동위원회가 지난 19일 탄력근로제 단위 기간을 6개월로 확대하는 데 합의를 이뤘다. 노사가 탄력근로제에 어렵게 합의안을 도출한 만큼 나머지 공은 국회로 넘어가게 됐다. 경사노위가 지난해 11월 출범한 이후 ‘탄력근로제 단위 기간 확대’라는 사회적 대화의 첫 번째 결과물을 내놓았다. 이는 출범한 지 약 3개월 만의 일이다. 우선 경사노위는 현행 최장 3개월인 탄력근로제 단위 기간을 6개월로 확대하기로 했다. 탄력근로제는 일정 단위 기간 중 일이 많은 때의 노동시간을 늘리는 대신, 다른 주의 노동 시간을 줄여 평균치를 법정 한도 내에서 맞추는 것이다. 다만 경사노위는 “3개월을 초과하는 탄력적 근로시간제 도입으로 우려되는 노동자의 과로를 방지하고 건강을 보호하기 위하여 근로일 간 11시간 연속 휴식시간을 의무화함을 원칙으로 하되, 불가피한 경우 근로자대표와의 서면합의가 있는 경우에는 이에 따른다”고 설명했다. 또한 “3개월을 초과하는 탄력적 근로시간제의 오남용을 방지하기 위해 사용자는 임금저하 방지를 위한 보전수당, 할증 등 임금보전 방안을 마련하여 이를 고용노동부장관에게 신고하고, 신고하지 않은 경우에는 과태료를 부과한다”고 덧붙였다.
경제사회노동위원회가 탄력근로제 단위기간을 6개월로 확대하기로 합의한 가운데 이해찬 더불어민주당 대표는 20일 “이제 하루라도 빨리 국회를 열어 필요한 입법절차를 진행해야 한다”고 화답했다. 이 대표는 이날 오전 국회에서 열린 확대간부회의에서 “처음에는 굉장히 어려울 것이라 봤는데 충분히 소통하면서 논의해 마침내 합의가 됐기 때문에 반가운 일”이라며 이같이 말했다. 그는 “이번 타결로 주52시간 근무도 안착하게 됐고 광주형 일자리 타결에 이어 사회적 대화가 결론을 내릴 수 있다는 것은 참으로 좋은 결과를 가져왔다고 생각한다”며 “우리 사회가 소득 3만불 시대를 넘어 새로운 도약을 이루기 위해선 사회구성원들이 참여해 합의점을 마련하고 결과를 존중하는 사회적 대화에 대한 문화적 정착이 필요한데 아주 좋은 선례를 남겼다”고 평가했다. 다만 국회가 임시국회에 합의를 이루지 못하고 있는 점을 거론, “다시 한번 여야간 합의를 통해 하루 빨리 국회가 열리도록 노력하겠다”고 밝혔다. 지난 19일 문재인 대통령과 도널드 트럼프 미국 대통령의 통화와 관련해선 “두 정상이 의제협상 상황을 공유하는 대화가 있었다”며 “북미회담이 동북아 냉전체제와 분단체제 70년을 마감하는 중요한 |
홍영표 더불어민주당 원내대표가 19일 자유한국당을 향해 “헌법이 정한 민주주의의 가치를 부정하고 막말 대잔치를 통해 극우의 길을 가고 있다”고 거세게 비판했다. 홍 원내대표는 이날 오전 국회에서 열린 원내대책회의에서 ‘빨갱이’·‘문재인 탄핵’등의 막말이 쏟아진 한국당의 지난 18일 전당대회 대구·경북 합동연설회를 겨냥하며 이같이 말했다. 그는 “(한국당이) 5.18 망언 의원을 비호하고 감싸려 하고 있다”며 “합동연설회에서는 하루가 멀다하고 대통령과 정부에 대한 극단적 막말이 쏟아지고 있다. 화합과 통합이 아닌 극단적 대결의 정치로 가는 것 아닌가 걱정된다”고 밝혔다. 홍 원내대표는 특히 “이것은 한국정치를 수십 년 전 군사독재 시절로 되돌리는 것”이 “한국당은 헌법적 가치와 민주주의를 지키는 민주정당으로 정체성을 분명이 보여줘야 한다”고 촉구했다. 이어 “그 시작은 5.18 망언 의원에 대한 제명에 동참하는 것”이라며 “5.18 역사왜곡 처벌법에 동참해 극우정당이 아닌 민주정당임을 확인해달라”고 했다. 2월 임시국회가 열리지 않고 있는 것과 관련해선 “법으로 정해진 국회 일정이 특정정당 때문에 열리지 않으면 안 된다. 국회일정이 흥정의 대가가 되면 안 된다 |
라벤스부르크 → 프랑크푸르트, 히치하이킹 8시간
원래 다른 나라에서는 작은 도시일수록 히치하이킹하기 쉬운데 독일은 이상하게 더 어려운 느낌이다. 라벤스부르크(Ravensburg) 지도를 봤을 때는 대충 30번 도로로 나가는 길목에서 하면 될 거라 생각했는데 생각만큼 쉽지 않았다. 아무래도 히치를 하려면 차가 멈출 수 있는 공간이 있어야 하는데 그럴 공간이 없었다. 한참을 왔다갔다 하다가 결국 32번 도로 끝으로 가서 진입하는 차를 잡기로 결심했다. 사실 이렇게 허비한 시간만 해도 1시간이나 됐다.
첫 번째 차는 그리 멀리가지 못했고 대신 더 좋은 히치포인트인 울름(Ulm) 가는 방향의 휴게소 앞까지 데려다줬다. 고작 20km만 왔지만 확실히 히치하이킹하기엔 더 좋아 보였다. 여기서 10분 정도 기다리다가 너무 춥고 배고파서 휴게소에 들어가 커피와 빵을 흡입했다. 갈 길이 멀어 몸만 녹이고 나와 히치하이킹을 시도했는데 1분 만에 어떤 아저씨가 날 불러 태워줬다. 이 차를 타고 울름을 지나 아우토반에 들어선 후 큰 주유소 앞까지 갔다. |
다만 여기서 문제가 생겼다. 1시간이 지나 1시간 반이 지나도 히치를 할 수 없었던 거다. 간혹 멈췄던 차가 있었지만 프랑크푸르트(Frankfrut)로 가는 사람은 아무도 없었다. 이 방향으로 프랑크푸르트를 가는 경우는 거의 없었기 때문이다. 날씨는 춥고, 해는 떨어지기 직전이라 낙담하던 그때 한 대의 차가 내 앞에 멈춰 섰다. 정말 내가 엄청나게 운이 좋은지 몰라도 프랑크푸르트로 가는 차였다. 이 친구는 작년까지 세계여행을 했고, 그때 자신도 히치하이킹을 하며 기다린 경험이 있어서 날 보고 그냥 지나칠 수 없었다고 했다. 그러면서 다음부터 독일에서 히치하이킹을 할 때는 기다리지 말고, 사람들에게 직접 묻는 게 더 빠를 거라 했다.
어쨌든 굉장히 힘들었지만 좋은 사람을 만나 라벤스부르크에서 프랑크푸르트까지 갈 수 있었다. |
곧바로 다음날 본(Bonn)으로 이동했다. 몸도 피곤하고, 본까지 그리 멀지 않아 대중교통을 이용하는 편이 낫겠다 싶어 버스를 이용했다. 독일은 버스회사가 많아 어느 버스를 선택하느냐에 따라 가격도, 이동경로도 달라진다. 내가 선택한 건 플릭스(Flixbus)였는데 돈을 지불하고 나서 승차권을 한참 쳐다본 후에야 소요시간이 4시간이라는 걸 알게 되었다. 환불할까 하다가 시간이 너무 애매해 그냥 탔다.
버스는 엄청나게 느렸고, 여러 도시를 지나쳤다. 원래 프랑크푸르트에서 본까지는 1시간이나 1시간 반이면 가는 거리인데 4시간 걸려 저녁이 되어서야 도착했다. 그냥 시티투어 버스를 탔다고 편하게 생각했다. 가격은 8유로였다. |
2013.10.29 황성수힐링스쿨 파킨슨병일일학교 특강 영상입니다. 파킨슨병은 조기발견보다 더 중요한 건 예방입니다. 보통 고혈압이 파킨슨병을 만든다고 알고 계시는데, 파킨슨병은 고혈압이 아니라 동맥경화증이 원인입니다. 동맥경화증이 파킨슨병과 고혈압을 함께 만듭니다. 최근 파킨슨병이 아주 빠르게 증가하고 있습니다. 그런데, 아직도 많은 분이 파킨슨병이 음식하고 관련 있다는 것을 모르고 계십니다. 평소 해로운 음식을 즐겨 먹는 사람이 파킨슨병에 잘 걸립니다. 해로운 […] |
2년 전부터 황성수클리닉과 MOU체결한 학교가 있습니다. 부천 소사고등학교인데요. 부천 소사고등학교는 정부에서 건강증진시범학교로 선정되어 2년 전부터 전교생에게 학교 급식을 90% 현미밥 (백미 10%)을 하고 있습니다. 저는 작년에 부천 소사고등학교 교사와 학부모, 학생 대상으로 현미채식의 필요성에 대해 강의하고 있는데 며칠 전이었던 10월 17일에는 교사와 학부모 지역주민 인근 학교 영양 보건담당교사를 대상으로 현미채식강의를 하였습니다. 강의하러 간 날 보건교사분과 […] |
그동안 하드웨어를 중심으로 숙박시설을 경영해 왔던 경영자들에게는 관리의 편의성을 높이는 IT 솔루션 제품들이 낯설다. 학습이라는 부담과 함께 도입비용이 발생하기 때문에 여전히 하드웨어를 고집하는 경영자들도 많다. 하지만 IT 솔루션은 경영효율성 증대와 고객 서비스 강화 측면에서 장점이 많다. 장기적으로는 IT 솔루션에 대한 투자는 필수적이다. 그렇다면 나에게 가장 적합한 관리 솔루션은 무엇일까? 칼럼에서 이에 대한 해법을 찾을 수 있다. <편집자 주>
여행, 숙박관련 사업장을 운영하기 위해서는 여러 분야의 업무 처리를 위한 다양한 형태의 소프트웨어와 하드웨어 등의 IT 솔루션이 유용하게 이용되고 있습니다. 고객에게 편리성을 넘어 감동을 주는 서비스를 만드는 것과 동시에 이용자인 사업주와 직원을 위해서는 빠르고 정확한 고객 대응, 실수의 최소화, 업무 분담과 권한 부여를 통한 효율성 향상을 제공하게 됩니다. 이러한 기능을 제공하는 솔루션을 호텔정보시스템(HIS, Hotel Information System)이라 합니다.
호텔정보시스템은 제공되는 기능의 종류나 서비스 기능의 확장 범위, 특정 기능에 대한 전문성 보유 여부 등을 통해, 예약시스템, 숙박운영시스템, 객실관리시스템, 도어통제시스템, 채널관리시스템, 고객관리시스템, 빌딩관리시스템 등 다양한 형태로 구분되거나 전문화되어 현장에서 이용되고 있습니다. 개별 사업자의 객실수, 고객유형, 직원수, 관리방식 또는 지역적 특성 등을 고려한 IT 서비스의 기능과 서비스 범위를 찾는 노력이 필요합니다. 이를 위해서는 다양한 관련 자료의 학습과 개별 기능에 대한 검토를 통해 기본 기능들에 대해 이해하고, 운영 사업장의 특성을 고려한 운영 방식을 설계한 뒤, 그 운영 방식에 맞는 적절한 서비스 기능을 모색하는 것이 순서일 것입니다. |
호텔정보시스템은 일반적으로 자산관리시스템(PMS, Property Management System)으로 불리웁니다. 기획, 조직관리를 포함하여 고객관리와 예약, 투숙, 정산, 하우스키핑, 연회 기능 등를 제공하며, 인사, 급여, 구매, 자재 등의 관리 부서 기능과 투숙율과 매출 등에 대한 다양한 분석 자료의 제공을 포함하여, 사업운영을 위한 전반적인 기능을 제공하기 때문입니다. 대형 호텔의 경우 체인 호텔에서 사용하는 글로벌 패키지인 ‘오페라’ 시스템을 사용하며, 국내 대기업에서 운영하는 호텔은 자체 솔루션을 이용하고, 기타 호텔에서는 한국산 호텔정보시스템이 서비스 되고 있습니다.
2010년 이후 여행, 숙박산업의 활성화와 함께 다양한 형태의 중소규모 숙박업소가 증가하면서, 한국산 호텔정보시스템은, 비즈니스호텔과 같은 중소규모 사업장에 적합한 형태로 발전하게 됩니다. 서버 시스템의 구축이나 전산 담당자의 역할을 대신하는 형태가 되었고, 초기 시스템 구축비용을 절감하면서도 이전보다 더 효율적인 기능을 이용할 수 있게 되었으며, 비즈니스호텔의 소규모 인원에 적합한 빠른 의사결정 구조를 지원하게 됩니다. 특히 국내 소프트웨어 환경의 특이성으로 인해 많은 호텔사업장에서는 패키지화된 경리, 회계, 관리 소프트웨어를 사용하게 되면서, 호텔정보시스템은 중소규모 사업장을 위한 ‘프론트오피스 영역’으로 집중 강화되었습니다. 이러한 의미에서 ‘숙박운영시스템’으로 불리우게 됩니다. 프론트오피스 영역은 다음과 같습니다. |
최근에는 업무기능의 전산화 트랜드 확산과 사업장 내의 효율성을 높이기 위해, 직원간 정보 공유, 업무일지 기록, 기안서 등록 및 전자결재, 구매 및 지급관리 기능과 같은 ‘업무용 그룹웨어’에 대한 관심이 높아지고 있어, 숙박운영시스템에 해당 기능들이 추가되는 추세입니다. IT를 활용하여 업무 효율을 높이기 위해 시도들입니다. 위에 나열된 기본 기능을 기반으로, 개별 사업장의 환경이나 업무처리방식에 따라 적합한 기능과 프로세스를 찾아 이용하게 됩니다. 숙박운영시스템의 운영 방식은 사업장의 환경에 따라 다르게 운영되지만, 운영 목적은 다음과 같습니다. |
여기에서 가장 중요한 것은 ‘업무의 지속성 확보’입니다. 전산시스템은 초기 사업주 또는 감독자의 의도에 따라 환경이 설정되고 처리기능이 정해지며, 이를 통해 동일한 업무의 처리 효율이 높아짐과 동시에 빠른 처리를 가능하게 합니다. 이러한 과정에서 매니저나 직원의 이직 또는 사업 확장에 따른 충원 등이 발생해도, 매뉴얼에 따른 빠른 적응을 가능하게 만들며, 이는 사업 운영의 안정적 영속성 확보에 큰 영향을 미칠 수 있는 항목입니다. 숙박운영시스템은 단순히 컴퓨터를 통해 고객 관리 업무를 처리하는 것을 넘어 사업장 운영을 위한 처리 기능의 순서와 규정을 정하고, 미숙련 직원의 실수를 방지하며, 매뉴얼을 통해 동일한 업무의 영속성을 가지면서도, 경영자가 원하는 방향으로 운영할 수 있도록 도와주는 도구입니다. 특히 중요한 것은 중소규모 사업장의 경영자 숙력도 측면입니다. 업무의 흐름을 원활하게 하고 관리의 사각지대를 없애기 위해서는 경영자나 매니저의 적극적 참여를 통한 학습이 중요한 사항입니다. 또한, 숙박운영시스템의 효율성을 높이기 위해서는 다양한 숙박관련 시스템과의 협업이 필요합니다. 서비스간 상호 연동을 통해 다양한 정보를 실시간으로 처리하게 되며, 직원의 단순 업무 처리 시간을 줄이고, 고객을 위한 보다 가치 있는 시간에 투자할 수 있는 환경을 만들 수 있습니다. |
현재 국내에서 서비스 중인 숙박운영시스템은 웹 패키지 형태로 발전되었으며, 주변 시스템과의 연동을 통해 효율성을 높여가고 있습니다. 특히 웹 클라우드 패키지의 경우 컴퓨터와 함께 스마트폰을 통한 업무 처리가 가능하며, 사업장의 전산 소유비용(TCO)를 최소화 할 수 있는 장점을 제공하고 있습니다. 특히 다양한 옵션이 탑재된 패키지 솔루션의 경우 사업장의 환경이나 특성을 고려한 선택적 기능의 이용이 가능하여, 경영자의 운영 방식 프로세스 적용을 통해 사업장 운영 효율성을 높이게 됩니다. 적절한 숙박운영시스템을 선택하여 가성비 높은 비용으로 통합된 기능을 제공받고, 사업장에서 원하는 기능의 추가 등을 통해 경영자와 이용 직원 모두 업무 효율 향상과 더불어 안정적인 사업 운영이 되시길 바랍니다. |
이날 취임 후 처음으로 국회 운영위를 찾은 노영민 실장은 조 수석에 대한 야당 비판을 의식한 듯 “최근 인사문제로 국민 여러분께 심려를 끼친 점에 대해 인사추천위원장으로서 송구스럽게 생각한다. 겸허한 마음으로 분발하겠다”고 말문을 열었다.
하지만 첫 발언자인 정양석 한국당 의원은 곧바로 “책임 당사자인 조국 수석은 오늘 늦게라도 출석하길 바란다”고 목소리를 높였다. 그러자 이철희 민주당 의원은 “전 정부에서도 민정수석이 출석 안 했고 대부분의 인사자료를 내지 않았다”고 엄호에 나섰다. 그러자 김현아 한국당 의원은 “관행이라는 핑계를 대지 말라. 우리보고 적폐라더니 왜 따라 하냐”고 쏘아붙였다. |
노 실장은 “현 정부 들어 청문보고서 없이 임명이 강행된 장관급이 12명에 달한다”고 이만희 한국당 의원이 비판하자 “역대 정부가 다 그랬다. 국회에서 직무를 다 하지 못한 것”이라고 언성을 높였다. 야당 의원들이 김연철 통일부 장관 후보자의 과거 발언 논란을 지적하자 노 실장은 “말 한 두 마디로 전체를 평가할 수 없다”고 엄호했다.
더불어민주당은 황교안 한국당 대표를 겨냥해 역공을 벌였다. 강병원 민주당 의원은 “김학의 전 법무부 차관과 함께 일해야 하는 부처의 장관(황 대표)이 성폭행 사건 연루 사실을 알면서도 차관 임명에 협조했다면 그 장관은 무능한 바지사장이거나 문재인 정부에서는 경질사유가 될 것”이라고 황 대표를 겨냥했다. 신동은 민주당 의원도 “김학의 사건은 권력에 의해 은폐·묵인·방조된 조적적인 사건이기 때문에 진실을 규명하고 책임자를 처벌해야 한다”며 “그런데 일부 정당에서는 이것을 정치보복이라고 규정하고 있다”고 말했다. |
우리 자신의 감정적 인 “물건”으로 우리 아이들을 괴롭히지 않는 방법 사업이 어떻게 인종 차별주의를 훼손했는지 : 펩시 이야기 Childfree는 재정적으로 처벌되어야합니까? 일시 중지가 성과를 향상시키는 방법 치매를 멀리 걷기 당신은 예스살이를하고 있습니까? 감정적 인 건강 증진을위한 컨닝 페이퍼 Utoya 대학살 후에 게으른, 예, 게으른, 구직자 부와의 갭으로! 양과 공작 : 광고주가 지갑에 들어가는 방법 행복하게하려면 무엇이 필요합니까? 야생 라이오 네스 간호사 아기 표범 : 흥미로운 이상한 커플 NYC 이벤트 경고 : 9 월 25 일까지 "한스 : 사례 연구" 국제식이 요법의 날 행사 |
제인 오스틴 (Jane Austen)의 소설을 사용하여 성격 장애 시리즈를 올리겠습니다. 그러나 최근의 사건들에 비추어 볼 때, 나는 주류와 동등한 사람들의 관점에서 다양하고 열등한 다양한 집단을 바라 보는 ‘이방 적’이라고 부를 수있는 심리학을 다루기 위해 방향을 바꿀 것입니다. 대상으로는 퀴어 (게이 및 레즈비언 포함), 아프리카 계 미국인, 유대인, 여성, 라틴계 / 소수 민족을 선택하는 것이 포함됩니다. 그러한 태도는 미국을 괴롭히는 용인 할 수없는 폭력에 대해 궁극적 인 책임이 있습니다. 끔찍한 사건들이 점차적으로 일상 생활의 배경이되고 있습니다. |
심리학은 우리가 사람들을 밖으로 나가는 그룹의 일부로 보았고 그들에 대해 부정적인 감정을 가지고있는 용이함에 관해서, 타자에 관한 상당히 심한 소식을 낳았습니다. 50 밀리 초 (의식 처리를위한 충분한 시간이 아닌) 동안 다른 사람의 이미지에 사람을 노출시키고, 두려움과 침략에 관련된 뇌 영역 인 관객의 편도는 다른 인종 / 민족을 위해 활성화됩니다. 얼굴 인식에 관련된 fusiform 얼굴 영역은 자신의 종류의 얼굴 영역에서만 활성화됩니다. 뇌는 성 (gender)과 사회적 또는 경제적 지위에 관한 정보를 신속하게 처리합니다. 그리고 그러한 처리는 인종, 민족,성에 관한 최소한의 단서를 기반으로 할 수 있습니다. |
아기와 어린이는 또한 인종에 따라 분류되지만 젊은 사람 일수록 가치가 떨어질 수 있습니다. 더욱이 라티노와 같이 우리가 타자를 위해주는 모든 이유는 미국인으로부터 일자리를 빼앗고 있기 때문에 무의식적으로 일어나는 초기 부정적인 판단이 뒤 따릅니다. 우리는 먼저 싫어합니다. 나중에 이유를 설명하십시오.
인간의 경우, 차이점은 임의적 일 수 있으며 실제로는 거의 항상 존재합니다. 특정 그룹이 “우리 종류가 아닙니다”라고 결정되면 여러 가지 기능을 식별 할 수 있습니다. 동성애자들이 우스꽝스럽게 행동하는 것을 보자. “여성”(그리고 이들은 다른 그룹에 의해 다르게 평가 될 수 있음)으로 확인 된 특성을 나타내는 모든 사람은 게이 및 기타로 판단 될 수 있습니다. 또는 차이점에 대한 가장 중요하지 않은 중요 지표 인 인종을 선택합시다. 주어진 종족 범주 내 에서 종족 간 차이만큼의 유전 적 차이가 있습니다 . 즉, 다른 종족 간에 능력, 지능, 감각의 범위와 관련하여 중요한 유전 적 차이가 없습니다. 침팬지와 함께 DNA의 99 %를 공유한다면 유대인, 흑인, 라티 나 또는 동성애 이웃과 얼마나 다른가? (침팬지와 인간이 아닌 다른 유인원의 또 다른 문제는 또 하나의 긴급한 문제이지만, 향후 게시물에서 더 많은 문제가 될 수 있습니다.)
우린 너무나 다른 사람들에 대한 부정적인 감정, 즉 증오, 침략, 불신, 그리고 과소 평가하지 말아야하고, 혐오스럽고 멍청하고 경멸하는 부정적인 명단에 걸리기 쉽습니다. 타자 작업은 종종 동질성, 멍청한, 어린애 같은, 그리고 최악의 경우, 인간보다 작은 것으로 보는 것을 포함합니다. 우리가 한 그룹에 대해 편견을 갖게되면 우리는 다른 사람들을 편견에 빠지게 될 것입니다. 권위에 대한 존중은 큰 비중을 차지하며, 선입견을 용인하는 영향력있는 지도자는 인종이나 민족에 초점을 맞추는 다른 종류의 뇌관 맺기와 마찬가지로 증오와 폭력의 문화를 창출 할 수 있습니다. 우리가 다른 사람들에 대해 부정적인 것처럼, 우리는 더 관대하고 우리 자신의 종류로 용서하는 경향이 있습니다. 우리는 그들에게 더 공감을 느끼는 경향이 있습니다. 우리가 누군가의 손을 바늘로 찔렀다면, 우리 자신의 손은 시제가됩니다. 그러나 그 사람이 우리 자신의 종족 일 경우 더 강력합니다. |
Patryia Bellamy는 편견과 반유대주의와 관련하여 안토니 트롤 로프 (Anthony Trollope)라는 다른 작가가 말했듯이, 그녀가 있어야 할 것보다 낫지 않다. 그녀는 시간과 계급의 산물이며, 뉴욕시의 상층부에 사는 부유하고 상류층의 백인 개신교 여성입니다. 그러나 사건은 그녀의 전망을 바꾸기 위해 공모한다. 우선, Eleanor의 고통은 편견이 그러한 감정을 억 누르는 기회를 갖기 전에 감정 이입의 느낌을 불러 일으 킵니다. 엘리노어는 패트리샤의 실수에 기여하면서 편견을 더 해치는 것으로 보아 유대인을 보거나 행동하지 않거나 패트리샤가 유대인을보고 행동해야한다고 생각하지 않습니다. |
패트리샤는 자신의 육성의 좁음을 벗어나지 못했지만 나중에 사건이 증명됨에 따라 그녀는 완전히 폐쇄적 인 사람도 아닙니다. 남편 윈 (Eleanor에 대해 완고하게 편견을 가진 철저한 뚱땡이)에게는 그렇지 않습니다. Patricia와는 달리, 그는 경험을 통해 자신의 인식을 변화시키지 않고 심지어 그의 사랑스런 딸의 놀라운 변화 Eleanor 효과를 목격하지도 않습니다. Eleanor가 Bellamys 측에 감사와 존경의 가치가 있음을 입증 한 지 오래 후, Wynn은 그의 아내에게 “나는 그녀를 믿지 않는다. . . 패트리샤 (Patricia)가 엘레노어 (Eleanor)가 그러한 불신에 공헌하기 위해 무엇을했는지 묻자, 그의 유일한 대답 인 “아무것도. 아직. 너는 기다린다. 당신은 단지 기다려야합니다. “다른 여러 그룹의 패턴에 틀림이 없지만, 윈은 유대인처럼 여성을 미리 판단하고 객관화하는 것으로 밝혀졌습니다. 이것은 그가 실패와 중생기 위기를 겪었을 때 점점 더 분명 해지고 그의 예의 범절은 무너집니다. 사교 모임에서, 윈은 부적절하게 엘레 노어를 만난다. 마치 그녀가 집의 일부인 것처럼 그녀도 소유했다. 엘레 노어는 자신을 생각한다.
이를 바꾸기 위해, 윈은 엘레노어와 다른 사람들에게 “그녀의 친절”(여성, 유대인)에 대한 공감을 결여한다. 기술적 감각에서, 공감이란 다른 사람의 관점을 취하고, 그들이 생각하고있는 것과 이해하고있는 것을 이해하고, 후자를 어느 정도는 자신 안에서 경험할 수 있다는 것을 의미합니다. 신경 과학자 인 Simon Baron-Cohen은 공감의 결여로 사람이 다른 사람을 대상으로 볼 수 있다고 가정합니다 ( “마치 그녀가 집의 일부인 것처럼”). 그러면 고통을 줄 수 있습니다. 결국, 무생물은 아무 것도 느끼지 못합니다. “우리 대 그들”또는 “우리의 종류가 아님”으로 보는 다른 시각은 감정 이입이없는 상태에서 그러한 객관화를 반영합니다. 그러한 유독 사고에 대한 해독제는 사람들을 집단의 구성원이 아닌 개인으로 보는 것을 포함하여 원근법을 장려하는 것을 포함합니다 (Patricia, Eleanor는 일부 유대인 소녀가 아닌 Margaux의 가정교사가됩니다). 완전히 다른 (Patricia는 Eleanor가 자신이 좋아하는 많은 것을 좋아한다는 것을 이해합니다.) 그리고 자신이 가치있는 추구 (예 : Margaux가 우울증에서 벗어남을 돕는 것)에서 같은 편에 있다고 느끼고 있습니다. 이러한 자연의 경험은 패트리샤가 엘레 노어를 대상이 아니라 사람으로 보는 것을 가능하게합니다.
훨씬 많은 개인화와 비신 철학의 공통 분모는 당신의 자동 응답에 대한 의식을 높이기 위해 생각하고 있습니다. 언급 한 바와 같이, 이질 착오는 뇌의 일부가 두려움과 공격성과 관련이있는 편도체에서 시작됩니다. 편도체의 조절은 논리의 중심과 원근법을 포함하여 전두엽 피질의 다양한 영역에서 이루어집니다. 공감은 자동적 일 수 있지만 (여전히 전두엽의 활성화가 필요함), 의식적 사고 가 수시로 포함될 수 있습니다 . Zeldis의 소설 인 Eleanor와 Patricia의 형인 Tom의 가장 현명하고 사려 깊고 정신적으로 유연한 사람들이 많은 것들에 대해 가장 열린 마음을 가지고있는 것은 우연이 아닙니다. (톰은 공개적으로 명랑한 친구를 갖고 있으며 성적 취향에 관심이별로 없으며 젊은 전위적인 화가 인 잭슨 폴락 (Jackson Pollack)은 천재이며 심지어 그의 그림 중 하나를 사는 것으로 이해합니다!) |
“전쟁이 끝난 후에야 등장한 뭔가가있었습니다. 캠프, 문신, 가스실, 유대인을 위해 맞춤화되고 완성 된 수많은 고문에 관한 소식. 아돌프 히틀러 (Adolf Hitler)는 체계적으로 그녀의 사람들을 전멸 시키려고 시도했다. 그는 성공하지 못했지만 그의 살인적인 목표는 살아 남은 사람들과 더 밀접하게 동맹을 맺기를 원했습니다. 모스코 위츠 (Moskowitz)는 그녀가 느낀 연결에 대한 속칭이었다. ”
홀로 코스트 희생자들과의 개인 식별 감으로 자신의 이름을 지키는 Eleanor의 소망을 연계시킴으로써, Zeldis는 Eleanor가 다루어야하는 우발적 인 편견과 모욕을 연결합니다. 예를 들어 대학살과 학살, 암묵적으로 우리 인간들 모두가 너무 유능한 다른 모든 극악들 : 그러한 사건들은 문명 사회를 디스토피아로 만들 수 있습니다. 타자와 폭력 사이의 이러한 연관성은 미묘합니다. 홀로 코스트에 대한 이러한 생각은 한순간이며, 전쟁은 소설에서 두드러지지 않습니다. 폭력과 기타는 소설의 다른 곳과 연결되어 있습니까? 아마, 그러나 spoilers가 여기에 없다! 어쨌든, Not Our Kind 는 논란이 아닌 매력적인 페이지 터너이며 오스틴 (Austen)에 불과합니다. Zeldis는 이야기 자체에있을 수있는 도덕성을 포함시킵니다. 그럼에도 불구하고 그 메시지는 분명합니다. 이웃에서 악마로가는 길은 미끄러운 경사입니다. |
지난 25일 기획재정부는 오는 2023년부터 국내 상장주식에 투자해 연 2,000만원 넘게 수익을 거두면 소액 투자자라 하더라도 그 초과액에 대해 양도세를 부과한다고 발표했습니다. 지금은 얼마를 벌든 대주주(지분율 1% 또는 10억원 이상 보유)에 대해서만 주식 양도세를 부과했는데, 이를 소액주주까지 확대한다는 겁니다. 자산 보유에서 소득 규모로 과세 기준을 바꾸는 것이지요. 대신 완전 폐지는 아니지만, 현재 0.25%인 증권거래세를 0.15%까지 낮춘다고 했습니다.
반응은 뜨거웠습니다. 거래세를 폐지하지 않은 채 양도세 과세를 전면 확대하는 것은 ‘이중과세’라는 비판이 쏟아졌고 ‘꼼수 증세’라는 주장도 나왔습니다. “조세 중립적으로 개편안을 마련했다”고 자신하던 기재부에는 답답하고 억울한 분위기가 역력합니다. 금융세제 개편 방안을 둘러싼 이슈를 정리해봤습니다. |
금융투자업계, 특히 개미 투자자들은 ‘증권거래세는 찔끔 낮추면서 양도세까지 물리는 것은 이중과세’라고 비판합니다. 맞는 말일까요.
우선 상장주식 양도세 기본공제는 연간 2,000만원입니다. 2,000만원을 넘게 벌어야 양도세를 낸다는 말입니다. 2,000만원을 못 벌면 증권거래세만 내면 됩니다. 정리하자면 2,000만원을 넘게 벌면 양도세와 증권거래세를 모두 내야 하니 이중과세가 맞습니다. 하지만 2,000만원을 못 벌었다면 증권거래세만 내면 됩니다. 엄밀히 따지면 이중과세가 아닌 거지요. 그렇다면 연간 수익이 2,000만원을 넘겨 ‘진짜 이중과세(증권거래세+양도세)’가 되는 투자자는 얼마나 될까요. 기재부는 2,000만원으로 기본공제액을 설정함에 따라 전체 600만 투자자(한국거래소 상장법인 주식투자 통계) 가운데 5% 수준인 30만명 정도만 양도세를 낼 것으로 봅니다. 기재부는 심지어 “양도차익 2,000만원 초과분에 대해서도 과세표준을 계산할 때 증권거래세를 필요경비로 인정해 이중과세를 조정해준다”고 곁들입니다.
어찌 됐든 나머지 570만명은 지금보다 세 부담이 줄어든다는 얘긴데요. 대부분이 세 부담이 줄어든다는데, 개인 투자자들은 도대체 왜 이렇게 반발하는 걸까요.
기재부는 기본적으로 투자자들이 ‘나도 언제든 2,000만원 넘게 벌어서 양도세 부과 대상이 될 수 있다’는 생각에 너무나도 많이 빠져있기 때문 아닌가 생각합니다. 정작 본인은 2,000만원 이상 수익을 내지 않아 위 B 씨 사례처럼 세 부담이 줄어드는데, 자신에게 해당하지도 않는 일을 두고 열을 낸다는 겁니다. 잃을 거라고는 별로 생각을 안 하고 벌 거라고만 생각하고 뛰어드는 게 주식투자이긴 합니다. 한 전문가는 “주식 양도차익으로 2,000만원 이상 내려면 수 억 원은 굴리는 큰 손이어야 하고, 수익률도 대단히 좋아야 한다”고 말했습니다. 실제로 지난 2012~2017년 중 개인 투자자가 수익을 낸 해는 2017년(9.9%)밖에 없습니다. 나머지는 30~40% 손해를 봤습니다.(개인 순매수 상위 10개 종목 기준·키움증권) 설사 9.9% 수익률을 올린다 하더라도 양도세 대상이 되는 2,000만원 이상을 벌려면 최소 2억원은 투자하는 ‘큰 손’ 개미여야 한다는 계산이 나오죠. 결국, “낙관주의 편향을 제거하고 보면 양도세가 꼭 나쁘다 볼 유인도 없다”(한국투자증권)는 솔직한 평가가 금융투자업계 내에서도 나왔습니다. |
증세냐 아니냐를 두고도 시끄럽습니다. 기재부는 “절대 증세가 아니다”라고 항변합니다. 우선 기재부의 주장입니다. 이번 상장주식 양도차익 과세 대상 확대로 정부가 더 거둬들이게 되는 세금은 2조4,000억원 정도입니다. 그런데 기재부는 이렇게 더 벌어들이는 세금을 증권거래세 인하로 상쇄시키겠다고 합니다. 이들이 계속해서 반복하는 ‘조세 중립’이라는 말이 이 뜻입니다. 전체로 보면 절대 세금을 더 거둔 게 아니라는 거죠. 그저 “복잡한 금융세제를 선진화하기 위한 것”이라며 그 순수성(?)을 의심하지 말아 달라고 역설합니다.
하지만 기재부 설명과 달리 사실상 증세, 그것도 핀셋 증세라는 주장도 틀린 말은 아닙니다. 570만 투자의 세 부담이 증권거래세 인하로 찔끔 줄어들긴 하지만 ‘슈퍼 개미’라고 할 수 있는 30만명에 대해서는 말 그대로 대폭적인 증세가 되는 셈이기 때문입니다. 향후 증시 호황기에는 양도차익이 많이 발생하기 때문에 그때가 되면 사실상 증세였다는 점을 알 수 있다는 주장도 있죠. 주식시장이 앞으로 어떻게 될 지 하늘도 모르긴 합니다. |
기재부가 야심차게 내놓은 금융세제 개편안은 향후 국회 논의 과정에서 변화될 가능성이 적지 않습니다. 집권여당인 더불어민주당 내에서 증권거래세 폐지를 관철하려는 목소리가 작지 않기 때문입니다. 기재부는 정부안을 유지해보겠다는 각오로, 증권거래세 폐지 반대 논리 준비에 만반의 준비를 하는 모양입니다.
기재부는 “거래세는 양도세의 보완 개념으로, 양도세가 전면적으로 시행되지 않는 상태에서 거래세를 폐지하면 과세 공평성을 담보하기 어렵다”고 주장합니다. 반면 금융투자업계에서는 “거래세의 유일한 목적은 세금을 걷는 것”(황세운 자본시장연구원 박사)이라고 합니다. 거래세를 바라보는 시각 자체가 아예 다른 것이지요. 거래세의 운명은 어떻게 될까요. |
율리우스 에볼라는 이탈리아의 우익 철학자이다. 그는 근대주의를 부정하고 정신적 귀족이 사회를 지배하는 고대적 이상을 현실에서 구현하고자 하였다. 독일 파시즘의 '유물론적 인종주의'에 반대하는 '정신적 인종주의' 개념을 정립하여 무솔리니에게 높은 평가를 받기도 했고, 그 자신이 파시스트 운동에 동참하기도 했다. 그의 철학은 제 2차 세계대전 이후 우익 테러리스트들의 주요 이데올로기로서 숭상되었다.
1898년 로마에서 시칠리아 계 귀족 가문의 후예로 태어나, 엄격한 가톨릭 신앙 속에서 유년 시절을 보냈다. 젊은 시절 그는 이탈리아의 미래주의 운동에 동참했으며 훗날 파시즘 운동에도 동참하여 급진파 파시스트인 로베르토 파리나치가 발간하는 신문 <파시스트 정권,Il Regime Fascista>의 정치평론면 편집장을 지내기도 했다. 또한 그는 무솔리니와 개인적으로 친분이 있었기에 1943년 무솔리니가 러시아에 있던 히틀러의 사령부로 도피할때 그를 앞장서서 환영하기도 했다. 그럼에도 결국 파시즘의 한계를 절감하게 되는데, 그 이유는 그의 정치적 성향이 철저하게 반근대적이고 전통주의적이었던 반면에 이탈리아의 파시즘은 지나치게 근대문명을 옹호하는 것처럼 보였기 때문이다.
제 2차 세계대전이 막바지에 이르렀을 무렵, 오스트리아에 거주하던 그는 길을 걷다 소련군의 공습에 부상을 당하게 된다. 이 사건으로 척수가 손상되는 고통을 겪게 되지만 에볼라는 이에 굴하지 않고 신비주의와 티벳 불교, 성배 신화 등을 탐구하여 주요한 학술적 업적을 남겼다. |
구석구석 시원한 멀티 냉각시스템
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이광수는 1935년 경성제2고등보통학교(현 경복중고등학교)를 졸업하고 경성제국대학 의학부에 입학하여 1941년에 우수한 성적으로 졸업하였다. 졸업 후 동 대학 대학원에 진학하여 약리학교실에서 오자와(大澤) 교수의 지도하에 1945년 박사학위를 받았다. 광복과 더불어 경성제국대학은 서울대학교로 바뀌었고 이광수는 서울대학교 의과대학 약리학교실에서 2년간(1946∼48) 조교수로 재직하였다. 그러나 1949년 더 큰 무대에서 연구 하고픈 열정을 억누를 수 없어 청운의 꿈을 안고 당시 보통 사람은 엄두도 낼 수 없는 미국 유학의 길에 올랐다. |
뉴욕주립대 의대를 떠날 무렵 1년간은 콜롬비아 대학교에서 재직한 바 있다. 이광수는 화학분야의 이태규 교수(유타대학교)에 이어 한국인으로써 두 번째 미국대학 교수이고 의학분야에서는 첫 번째이다. 뉴욕주립대에서 5∼6년 근무하면서 이광수는 이미 세계적인 학자가 되었다. 그 결과 1963∼64년에는 하이델베르크 의과대학의 초청으로 동 대학에서 안식년을 보냈고 이때 그는 국제적으로 그의 학문적 연구역량을 펼쳤다. 그리고 1978∼96년에는 중앙대학교 의과대학 약리학교실 주임교수를 역임하면서 국내 후진 양성에도 힘써왔다. |
이광수는 digitalis가 심근 세포의 에너지 생성에 영향을 주어 심근 수축력을 증가시킬 것이라는 가정을 세우고 이를 검정하기로 하였다. 그러나 digitalis가 ATP 생성에는 영향을 주지 않고 대신 심근 세포막에 있는 Na-K-ATPase를 억제함을 세게 최초로 발견하였다. 이 효소의 활성억제로 세포내에는 Na 농도가 증가되고 이로 인하여 Na/Ca 교환이 장애를 받아 세포내 Ca 농도가 증가되어 심근 수축력이 증가한다는 강심 작용 기전을 제시하였다. 당시로서는 생화학에 근거한 획기적인 연구 결과여서 미국은 물론 세계적으로 엄청난 센세이션을 일으켰다. 이 광수의 생화학을 바탕으로 한 약리학 연구는 약리학 연구의 새로운 방법, 방향 그리고 돌파구를 마련하는 계기가 되었다.
이광수가 뉴욕주립대 의대 약리학교실에 있을 때 한국으로 부터 여러 후학들이 그곳에서 공부하였다. 대학원에 입학하여 PhD를 받은 사람은 강두희(연세대 의대 생리학 교수 역임), 유대현 (오츠카 부사장), 차영남 (존스홉킨스 보건대학원, 연세대 의대 약리학 및 인하대 의대 약리학 교수 역임)이 있다. 그리고 서울대 의대 약리학 교실의 홍사악, 박찬웅, 김명석 그리고 조선대 의대 임동윤이 이광수 연구실에서 연구를 하고 귀국하였다. 서울대 의대 정명희는 1년 간 연구한 후 이광수의 주선으로 동 대학 대학원에 입학하여 생화학 교실에서 생화학 전공으로 PhD를 받고 귀국하였다.
이광수는 첫째 부인으로부터 1남, 둘째 부인으로부터 1남 1녀를 두었으며 큰 아들은 미국에서 피부과 전문의로 활동하고 있다. 이광수는 2000년 뇌졸중으로 쓰러져 운동장애로 어려움을 겪었으며 2006년부터는 수원에 있는 노블카운티에서 생활하다가 2009년 별세하였다. |
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‘절’이라는 말은 어쩐지 푸근하기도 하고, 때로는 멀리 느껴지기도 한다. 실은 ‘절’은 우리가 사는 이 세상, 속세와는 다른, 그래서 어쩐지 별스러운 장소라는 생각에 그렇게 느껴지는 것이리라. 그래서 그런가, 이러한 절에는 무언가 우리들이 모르는 다른 것이 숨겨져 있을 듯하고, 그래서 때로는 우리네 삶의 부족한 것들을 절 어딘가에 계실 듯한 부처님의 크나 큰 손이 포근히 감싸주고 다독여 줄 듯도 하다.
그래서 절은 흔히 우리가 사는 도시가 아닌, 깊은 산중에 자리하고 있음이 일반이다. 그러나 그러한 ‘절’ 어디 별다른 곳에 있는 것만은 아니다. 그 옛날 부처님께서 길을 가다가 어느 곳을 가리켜 절을 짓고 싶다 하니, 거기에 풀 한 포기 꽂으며, 절을 다 지어 놓았다는 일화와도 같이, 절은 세상의 어디, 부처님 마음과 같은 그러한 마음이 자리하고 있는 곳은 모두 절 아니고 무엇이겠는가.
그러므로 우리가 부처님과 같은 마음가짐을 지니고 살아가려고 마음다짐을 한다면, 바로 그 마음 안에 절이 있는 것이요, 그래서 마음 안의 절, 수시로 드나들면서 우리 모두 불공을 드리는 그러한 마음으로 살아갈 수 있는 것 아니겠는가. 그래서 하찮은 풀 한 포기에도, 그 어디고 절과 같이 푸근하고 다독여주는 부처님의 마음 자리하고 있어, 그래서 이 세상 모두 푸근한 세상 될 수 있는 것 아니겠는가. |
생산된 제품에서 하자가 있는 불량품을 걸러내는 직종. 검사자와 QC( 더 카지노 )로 나뉜다. 업무 특성상 가공, 조립직과 마찰을 빚는 경우도 잦다. 검품직에서 가공, 조립라인이 맨날 불량낸다며 욕하기도 하지만, 가공, 조립직의 경우 검품직들이 제대로 알지도 못하고 다 불량취급한다며 욕하는 경우도 많다. 6시그마라는 개념이 생기고, 불량률을 낮추는 것이 기업 목표의 핵심이 되면서 검품직 자체는 중요해졌지만, 정작 현장 콘베아 [3] 직원들은 '니네 수준이나 좀 6시그마 달성해라.'식으로 욕한다. |
과거 생산직에서 대졸자를 기피했던 것과 달리 현재는 어느 정도 학력을 갖춘 전문대졸 이상의 고학력자를 선호하는 경향이 있다. 하지만 이는 좋은 것이 아니다. 왜냐 하면 이런 경우 전문대나 대졸 이상의 학력을 갖춘 생산직 사원들은 다른 생산직 사원들과 같은 업무를 수행하는 동시에 사설바둑이 및 품질관리 , 간단한 문서 작성 등의 중간관리직 업무까지 병행하게 되는 경우가 많다. 다만, 그렇다고 해서 고졸 이하의 생산직 사원들과 직위나 급여조건이 딱히 다르지는 않고 "할 수 있는 일이니까 시킨다."식으로 업무가 주어지기 때문에 장시간의 노동으로 인한 피로와 광범위한 업무 범위로 인한 스트레스, 일반 생산직이면서도 중간 관리자적인 업무를 수행함에 따라 다른 생산직 사원들과 발생하는 갈등에 더해 업무 범위와 노동량은 타 생산직 사원들보다 월등히 높은데 비해 차이가 없는 급여등의 복합적인 이유로 이직률이 엄청나다. 월급을 더 줘봤자 겨우 10% 정도나 올려줄 뿐이다. |
젊은층의 경우 당장 생산직 말고도 생산직과 급여가 비슷한데다 상대적으로 편한 배터리맞고게임 자리가 널려있고 카지노사이트 남자들같은 경우엔 하다못해 온라인카지노 잡부 일이라도 하면 최소한 생산직보다는 편하게 일을 할 수도 있다. 온라인카지노 카지노 검증
사무직과는 달리, 잔업 특근을 하면 수당이 꼬박꼬박 나온다. 하지만 이걸 거부하고 싶다고 거부할 수는 없다. '급한일이 생겼다, ' '집에 경조사가 생겼다'처럼 이유를 대면 '그렇게 일할거면 당장 나가! 장난해?' 잔소리를 하며 제주도 카지노 를 주고 스포츠토토사이트추천 을 하는 곳도 있다고 한다. 인원 하나 빠지면 남은 사람들이 해야해서 큰 사정이 없는한 이렇게 빠지려하면 곱게 볼리가 없을 수도 있다. 물론 이것은 용역을 잠깐 쓰면 해결될 문제지만 돈 아낀답시고 다른사람들에게 일을 전가 시킨다는게 문제다. 중요한 약속이나 경조사 조차도 쉴때 눈치를 보게되는 경우가 많다. 병원에 가서 약을 타오는 것도 힘들다. |
생산직의 급여는 신분, 업종, 업체 규모, 구체적인 회사에 따라 달라진다. 기업의 규모가 작아질수록 노동강도, 근무시간, 위험성은 열악해지고 월급은 줄어든다. 그래서 바카라 먹튀 수준의 급여인 곳이 많다.
온라인카지노 더불어민주당 의 문재인 정부 되면서 기존 68시간 가능하던거에서 주 52시간 근로시간 단축이 결정되고 최저임금 시급 인상이 되고있지만 그만큼 온라인바카라추천 을 줄인다던지, 잔업 까지 줄인다던지(특근은 52시간 제한때문에 거의 시킬수가 없다), 신규 채용을 거의 안 하고 구조조정을 생각한다던지 한다. 물론 이와중에 슬롯 머신 다운로드 인상은 당연히 되고 있는데도 말이다. |
기술을 배우고 발전가능성이 있는 종류의 일도 있다. 그리고 대기업 생산직은 단순한 일을 하더라도 직장이 폐쇄되기 전에는 안정적이라 괜찮다. 반면 우리나라 대부분의 생산직 노동자는 중소기업에서 일한다는 게 문제다. 그리고 기술을 배울 수 있는 직종과 달리 많은 수의 생산직 노동자들이 운전, 조립, 상하차 등 단순 반복적인 육체노동을 한다는 것도 문제가 된다. 이런 일은 전문성이 거의 없다. 이런 일을 아무리 불량 없이 빠르게 잘 해낸다고 해도 아무나 한 명 투입하면카지노 문자 |
똥군기야 한국 어디에서나 있다지만, 생산직은 좀 악명이 높다. 일하면 점점 성격이 더러워지고 욕설과 고함이 늘어난다. 그리고 그런 사람 밑에 훗날 신입이 들어오면 막내라고 하면서 잔심부름을 몰아서 시키면서 악폐습이 해적맞고게임 된다.
일하면서 겪게 되는 부조리에 대한 박탈감 때문에 하는 일에 별다른 보람을 느끼지 못하고 그만두기 쉽다. 젊은층들의 입장에서는 부조리를 견디며 일하는 것은 자신들도 결국 부조리에 동조하게 되는 것이고 일하면 부당한 사람에게 숙이고 들어가게 되므로 그들에게 저항하는 방법은 바카라 먹튀 사이트
이렇게 사회적인 인식이 변하고 노동자들도 법과 권리를 찾는 것이 당연하다는 생각을 가지게 되었지만 아직까지도 생산직 고용주랑 작업반장들의 낮은 의식수준이 변하지 않은 게 큰 문제다. 젊은 사람들이, 똥군기 , 블랙 잭 규칙 ,숙련자,고용주,작업반장의 카지노사이트 , 빅휠 등의 문제를 제기하면 "배가 불렀구만"... 카지노 룰 , "의지와 일자리에 간절함이 있다면 견딜 수 있는 문제다." "의지를 가지고 열심히 일하면 인정해줄 것이다." 라고 말하면서 "견뎌라", "버텨라" 식의 설득력 없는 해결책을 제시하거나, 온라인카지노 는 '문제를 제기하는 사람들의 잘못 '따위로 치부하려고만 하고 있다. |
제조업 생산직 쪽의 열악한 일자리는 넘쳐나지만, 청년층과 일부 중장년층이 취업을 기피하는 현상이 점차 심화되고 있다. 2000년대 들어 청년층이 생산직 알바나, 중소기업 공장 생산직을 기피하는 이유는 바로 보이지 않는 미래와, 메리트가 없는 것 때문이다. 단순히 생존을 위해서, 먹고 살기 위해서 돈을 벌던 시대는 이미 지났다. 아무리 월급이나 연봉이 넉넉히 주어진다 해도, 아무런 발전, 메리트가 없는 일이라면 취직을 거부하거나, 입사했더라도 얼마 못가 그만두는 일이 비일비재하다. 이런 대우를 받고 취직해야 될 당위성을 청년층은 느끼지 못한다. 지극히 합당한 일이지만 인권 의식의 향상 역시, 저러한 부조리를 겪거나 감내해야 될 필요성을 못느끼게 한다. 이래저래 공장 알바나 중소기업 생산직은 젊은층에게 별 매력을 주지 못하고 있다. 고된 환경, 동기부여 부족 때문에 의욕이 저하되기도 한다. 생산직의 육체노동은 사람에 따라서는 힘들거나, 힘겨운 일일 수도 있다. 이런 고된 환경에 적응하지 못하는 사람에 대한 배려가 작업장 별로 부족하다. 또한 먹고 살기 위해 노동을 하던 시대와는 달리 인권 의식이 향상되면서 단순히 생존을 위해 생산직에 취직해서 노동을 하지는 않는다. 그들에게 생산직에 취직해서 노동하라고 할수도 없고 그래서도 안된다. 체력적으로나 정서적으로도 힘들고 고된 환경과 그에 비해 턱없이 적은 월급과 연봉 그리고 왜 이 일을 해야 되는지 의미를 찾을 수 없는 현상 등이 포괄적, 복합적으로 등장하면서 홀덤 포커 가 안 되는 현상, 의욕이 저하되는 현상도 점차적으로 증가하였다. 이 일을 왜 해야 되는지 스스로 납득되지 않으면 그런 일은 거부하거나, 기피하거나, 억지로 취직했더라도 빨리 그만두는 현상이 증가했다. 동기부여가 되지 않는 환경과 근로 의욕저하 등은 기존에 생산직에 잠깐이나마 취직했던 계층들의 이탈로 이어졌다. 투자한 것에 대한 대가나 보상이 형편없다면 기피하거나, 거절하는 것은 당연하다. 여기에 발전 가능성도 없고, 매일 단순노동의 반복이 거의 대부분이라는 점 역시 고등교육 을 받은 계층이 생산직, 특히 중소기업의 생산직을 기피하거나 거부하는 현상을 불러왔다. 청년실업난이 심하다지만 동기부여가 되지 않고, 발전 가능성도 없는 일에 대한 기피현상은 이미 프랑스, 독일, 영국, 미국 등은 2차대전의 후유증이 서서히 사라져가는 1950년대~1960년대, 일본은 1980년대 초, 한국은 1990년대 후반부터 서서히 등장하기 시작하였다. |
카지노 바 : 생산직 사원이 사무실 직원에게 먼저 인사하는 경우는 있어도, 사무실 대졸 신입사원이 생산직 조장, 반원들에게 먼저 인사를 하고 사근사근하게 대하지 않는 것이 당연시되는 회사도 있다.
대기업 근속 연수 : 생산직은 큰 물의를 일으키지 않는 한 무료바둑이게임 이 보장되는 대기업이 많다. 사무직은 그런 거 없다 . 가령 2010년대 조선경기 악화로 인한 조선업계 구조조정 과정에서 사무직은 줄줄이 권고사직, 명예퇴직, 정리해고로 갈려 나갔지만 그 와중에도 대기업 생산직은 물량이 아무리 줄어도 명예퇴직자 신청을 받는 것 외에는 회사에서 건드릴 엄두도 내지 못했다.
특히 중소기업 사무직 같은 경우는 보수에 있어서는 정말 눈물나는 수준인데 야간수당, 주휴수당, 연차수당, 퇴직금만 잘 들어가면 중소기업 사무직보다 야간 배터리바둑이주소 가 더 잘 번다. 직영 편의점의 경우 주간 3교대 5일제인 경우가 대부분인데, 야간 알바는 야간수당이 붙어 세전 200을 당긴다. 상여금이나 성과급이 없고, 계약직이라 위치가 불안정하긴 하지만 릴 게임 사이트 중소기업 사무직 초봉보다 잘 벌면 잘 벌었지 못 벌지는 않는다. 이건 근로계약서상 차이이기 때문이기도 한데, 애초에 2,3교대 근로자들은 근로계약서상 명시가 되어있고, 회사 생산력의 핵심인 만큼 더 안 주는 게 불가능하지만 사무직은 그냥 온라인카지노 시키고 입 싹 씻어서 그렇다. 2018년 현재에도 평균적인 중소기업을 기준으로 생산직은 적어도 200은 넘게 받고 많으면 400 가까이도 받는 경우도 있지만 사무직은 140 150씩 주는 곳이 평균이다. |
직영 정규직 은 노조의 보호를 받는다. 그래서 단순노동이라 해도 정년 보장이 되고, 중소기업 생산직의 2배 이상의 급여를 받는다. 특히 정유사 생산직 스포츠토토사이트추천 의 경우 초봉이 세전 6천만원 정도에 퇴직 근처에는 세전 2억원 가량 마카오 카지노 앵벌이 받는다. 바카라 확률 마카오 카지노 게임 종류 생산직 1년차 임금은 상여금, 각종 수당 및 생산직 평균 추가근무 수당을 포함하면 세전 5590만원이다. 그래서 정유사, 석유화학, 포스코, 현대기아차, 타이어 등의 정규직 생산직은 매우 좋다. 이런 곳의 고졸 2년차 정도면 대졸 일반 대기업 사원의 연봉을 뛰어넘는다. 꼭 이런 회사들이 아니더라도 5년 정도만 되어도 생산직 사원의 연봉이 대졸 신입사원을 넘어서는 곳이 많다.
대기업 생산직은 높은 연봉과 정규직 신분에도 불구하고 의외로 사회초년생 퇴사율이 높다. 온라인카지노 회사에서 정년이 길더라도 자진해서 사직하는 경우가 많다. 2007년 여상을 졸업하고 제조업 대기업 생산직으로 취직했으나 2년만에 그만둔 경우가 있다. 월급 (200만원 미만)이 대졸 여성 신입사원의 절반도 되지 않는 것을 알고 크게 실망했다. 몸도 고되고, 일상에서도 차별대우가 심했다. 그녀는 사직 후 아파트 건설현장 경리 일자리를 구했다. 여상을 졸업하고 제약회사 생산직으로 취직했으나 1년만에 그만둔 사람은 “대졸 신입과 이야기해 보면 아무래도 지식의 깊이나 사고의 폭에서 열등감을 느낀다”고 인터뷰했다. 경력에 따른 업무상의 인정 역시 적다는 것도 문제가 된다. 퇴직 직전의 40년차가 되든 카지노 게임 종류 이든 간에 연봉과 직급만 다를 뿐 똑같은 일을 하고 있으며 그것이 단순반복직이라는 생각을 하게 된다면 자괴감을 느끼게 된다. 특수한 기술을 가르쳐주는 것도 없다. 노력한 만큼 업무성과가 달라지는 것도 아니다. 이렇다 보니 승진 역시 문제가 된다. 대기업 카지노사이트 관계자는 “고졸자들이 대리·과장급쯤 되면 대졸자에 가장 밀리는 것이 외국어”라고 말했다. |
70~80년대의 경우 바카라 중국점 졸업자를 채용하는 것을 기피하는 성향이 있었다. 당시에는 대졸자가 꽤나 고급인력이었던 데다가 야학 등을 빌미로 카지노 신규 쿠폰 을 결성하거나 노동쟁의를 일으키게 되는 원인이라고 생각했기 때문이다.( 바카라 배팅 노하우 의원 같은경우) 즉 노동자는 무식할수록 좋다 라는 인식이 저변에 깔려 있었다. 실제로 1980년대 당시 노동조합을 결성하거나 노동쟁의를 일으켰던 사람들이 반 정부주의자나 불온 선동자로 몰려서 삼청교육대 로 끌려가는 경우가 있었다. 고용주의 입장에선 법과 권리를 잘 알고 있는 대학 졸업자를 고용하는 것은 호랑이 새끼를 키우는 것이나 다름없었던 것이다.
그나마 직고용이면 다행, 직고용도 아닌 스포츠토토 이나 토토사이트 1 만원 꽁 머니 을 1997년 무렵 이후부터 도입해서 쓰고 있다. 소속은 그 공장이 아니라 용역회사인 것이다. 고용보장은 커녕 이미 그 회사 직원이 아닌 셈이다. 이래저래 메리트가 떨어질 수 밖에 없는 환경이 점차 조성되어가고 있다. |
19세기 중반의 와트의 증기기관 개발, 방직기 등장 혹은 그 이전 12세기의 금속활자 인쇄술의 등장 등으로 텍사스 홀덤 전략 조건이 많이 완화되고 있다. 이런 추세대로 미래에는 자동화 온라인카지노 과 인터넷바카라조작 의 발전으로 생산직 일자리 전체가 위협받고 있는 추세다. 최근 대두되고 있는 카지노사이트 의 큰 줄기 중 하나인데, 향 후 수십년 내에는 전체 생산라인을 관리할 최고숙련도와 지식을 갖고 있는 최소한의 공장 근로자들을 제외하고 모두 일자리를 잃을수도 있다고 예측한다. 선진국에서는 실제로 이러한 수치가 이미 진행되고 있다.( 한국경제 ) |
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월마트는 유통업의 대명제라고 할 수 있는 저마진의 현실화 실현, 저가 전략과 저비용, 공급업체와의 제휴강화를 적절히 연계하였고, 컴퓨터시스템 등 신기술을 적극 도입하여 지속적인 성장을 누려왔다.
아시아와 유럽, 아프리카 등 세계 곳곳으로 판매망을 넓히면서 매출액 규모 4000억 달러, 세계 각지의 직원 숫자 210만여 명, 매출액 기준으로 세계 1위를 다투는 유통기업으로 자리 잡았다. 아칸소 주 벤튼빌 근처 공항에는 월마트 전용비행기가 5-6대 있다. 인생의 마지막 해, 샘 월튼은 골육종(bone cancer)으로 곧 자신이 사망하게 될 것을 알고 있었다. 그래서 샘 월튼은 그의 전 인생에 걸친 경험에 기반 한 성공 법칙을 남겼다.
성공법칙 1 - 성공에 필요한 것을 행하라, 그리고 항상 열정을 가져라
성공법칙 2 - 성공에 도움을 준 사람들과 성공의 과실을 나눠라
성공법칙 3 - 꿈을 이루기 위해 자신과 상대방에게 동기를 부여하라
성공법칙 4 - 항상 사람들과 의사소통하고 당신이 관심을 보여줘라
성공법칙 5 - 종업원의 노력과 그 결과를 인정하라
성공법칙 6 - 자신의 성과와 팀의 성과를 축하하라
성공법칙 7 - 다른 사람에게 귀를 기울이고 그들의 아이디어를 얻어라 |
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